Erstellt am 13. Mai 2026
Stellv. Stationsleitung (m/w/d) Station M2
Sana Kliniken AG
Hof, Bayern, Deutschland
Vollzeit
Reference: 218_696679_5060
- Befristete Anstellung zum nachstmoglichen Zeitpunkt in Vollzeit
- Vergutung gema Sana-KTV in der Entgeltgruppe P11
- 38,5 Stunden-Woche / 30 Tage Jahresurlaub / Flexible Teilzeitmodelle
- Individuelle Einarbeitung & Forderung bei Fort- und Weiterbildung
- Betriebliche Krankenzusatzversicherung und Altersvorsorge, Kinderbetreuungskostenzuschuss
- Finanzielle Beteiligung am Unternehmenserfolg
- Deutschlandticket-Zuschuss & Bezuschusstes Fitnessangebot
- Corporate Benefits & verschiedene Mitarbeiterevents
Finde bei uns den richtigen Platz fur deine Karriere und bewirb dich direkt uber unser Bewerberportal! Bewerbungen per E-Mail konnen leider nicht berucksichtigt werden.
Wir wertschatzen Vielfalt und begruen daher alle Bewerbungen - unabhangig von Geschlecht, Nationalitat, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identitat.
Wir bieten jedem Kandidaten / Mitarbeiter gerne das Du an und haben unser digitales HR-System auch darauf ausgerichtet. Mochtest du lieber gesiezt werden, teile uns dies gerne mit und wir werden es im personlichen, nicht systemischen Kontakt, berucksichtigen.
Bitte beachte unsere Datenschutzhinweise unter www.sana.de/datenschutz
- Pflegefachkraft/Gesundheits- und Krankenpfleger/Krankenschwester (m/w/d)
- Mehrjahrige Berufserfahrung im Bereich der Neurologie und Stroke Unit wunschenswert
- Fuhrungserfahrung als stv. Stationsleitung
- Gute IT Kenntnisse in Word, Excel und Outlook
- Organisationstalent, Teamgeist, Fuhrungs- und Kommunikationsstarke
- Freude am eigenverantwortlichen, selbstandigen und losungsorientierten Arbeiten
- Vor Tatigkeitsaufnahme ist ein Impfnachweis gem. lfSG bzgl. Masern, Roteln, Mumps und Varizellen vorzulegen.
- Fachliche und organisatorische Leitung der Station M2 und Stroke Unit in Zusammenarbeit mit der Stationsleitung
- Erstellung der Dienstplanung sowie die dazugehorige Ausfallkompensation in Zusammenarbeit mit der Stationsleitung
- Weiterentwicklung der abteilungsspezifischen Prozesse und Standards in Zusammenarbeit mit der Stationsleitung
- Organisation von Besprechungen, Fortbildungen und Anleitungen in Zusammenarbeit mit der Stationsleitung
- Mitarbeit in Projekten
- Patientenversorgung nach aktuellen pflegewissenschaftlichen und medizinischen Standards
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Pflegedirektion und anderen Stationsleitungen
- Forderung der interdisziplinaren Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen