Medical Science Liaison Manager im Bereich Immunology/Pipeline (m/w/d) Region Sud (Frankfurt/M, Heidelberg, Nurnberg, Munchen)

Innovativ, dynamisch und nachhaltig: Als eines der weltweit fuhrenden Unternehmen der forschenden Arzneimittelindustrie bieten wir bei AstraZeneca die besten Moglichkeiten fur Ihre personliche und berufliche Entwicklung. Denn fur uns steht fest: wenn wir eine Chance auf Veranderung sehen, ergreifen wir sie und machen sie moglich. Denn eine Gelegenheit, egal wie klein sie ist, kann der Beginn von etwas Groem sein. Bei der Bereitstellung lebensverandernder Medikamente geht es darum, unternehmerisch zu sein - diese Momente zu finden und ihr Potenzial zu erkennen. Bei uns stellt jeder einzelne Mitarbeitende Patientinnen und Patienten an die erste Stelle. Der Bereich Medical fuhrt die Perspektiven der Medizin und der PatientInnen zusammen, um die Wirkung unserer Medikamente vor Vermittlern, Regulatoren, PatientInnen und anderen medizinischen Entscheidungstragern zu bestatigen. Aus diesem Grund beschaftigt sich die Abteilung unter anderem mit der strategischen Planung und Durchfuhrung wissenschaftlicher Studien. Hierbei werden PatientInnen stets mit einbezogen, damit ihre Perspektiven in allen Bereichen des Unternehmens reflektiert werden konnen. Wenn Sie jetzt denken "Hier ist meine Zukunft!", dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Medical Science Liaison Manager im Bereich Immunology/Pipeline (m/w/d) Region Sud (Frankfurt/M, Heidelberg, Nurnberg, Munchen) Finden auch Sie einen Arbeitsplatz mit hervorragenden Perspektiven, bei dem Sie Ihr Potenzial voll ausschopfen konnen. Einfluss nehmen Identifizierung von relevanten externen Stakeholdern, interdisziplinaren, intersektoralen, strategischen Netzwerken und medizinischen/wissenschaftlichen Gesellschaften sowie Aufbau von Referenten und Advokaten im Rahmen von Launch Excellence Kommunikation auf Augenhohe als Indikationsexperte bei externen Stakeholdern (scientific leadership) sowie Aufbau strategischer Partnerschaften und Kollaborationen im Gesundheitswesen aktive, personliche und wissenschaftliche Betreuung von Key Accounts in einem cross-funktionalen Team uberregionale und regionale wissenschaftliche Projekte konzipieren, initiieren und umsetzen, Teilnahme an regionalen, nationalen und internationalen Kongressen sowie aktive Konzipierung, Initiierung und Umsetzung von Symposien und Fortbildungsveranstaltungen Professionelles Projektmanagement in cross-funktionalen Teams Unterstutzung und Begleitung interner und externer Studienprojekte Erstellung wissenschaftlicher Prasentationsmaterialien und Weiterbildungsprogramme fur interne (z.B. Sales und Marketing) und externe Stakeholder in Zusammenarbeit mit Medical Affairs wissenschaftliche Publikationsbegleitung Verantwortungsvolle Dokumentation und Nutzung in bestehenden IT-Systemen sowie Adaption neuer technischer Systeme interne und externe Weiterbildungsprogramme planen und umsetzen Starken beweisen ein erfolgreich abgeschlossenes naturwissenschaftliches, pharmazeutisches oder medizinisches Studium sowie eine hohe medizinisch-wissenschaftliche Kompetenz Erfahrungen im medizinisch-wissenschaftlichen Auendienst (Sales, CRA, MSL), sowie im Bereich von Rheumatologie, Dermatologie oder Immunologie sind von Vorteil die Fahigkeit zur zugigen und selbststandigen Einarbeitung in neue Indikationen und Sachverhalte Freude sowie initiale Erfahrung in der aktiven Gestaltung von Projekten sowie an der Zusammenarbeit in cross-funktionalen Teams sehr gute Fahigkeiten in Gesprachs- und Prasentationstechniken sowie die Fahigkeit komplexe Sachverhalte auf den Informationsbedarf der Zielgruppe zuzuschneiden hohes Ma an Team- und Kooperationsfahigkeit gepaart mit einer hohen Selbststandigkeit und personlichen Flexibilitat im Aufgabenfeld gute MS Office-Kenntnisse sowie Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch. Freuen Sie sich auf eine attraktive Pipeline und innovative Produkte individuelle Entwicklungsmoglichkeiten und den Fokus auf lebenslanges Lernen viel Vertrauen, Wertschatzung und Raum fur Mitgestaltung in einem fokussierten und leidenschaftlichen Team ein diverses, inklusives und vorurteilsfreies Arbeitsumfeld, das der Charta der Vielfalt verpflichtet ist, Unterschiede nicht nur zulasst, sondern aktiv fordert und Bewerbungen aller qualifizierten Bewerbenden, unabhangig von ihren Merkmalen begrut und berucksichtigt ein nachhaltiges Unternehmen, welches bis 2030 klimaneutral wird ein attraktives Benefitpaket wie z.B. EGYM Wellpass, Corporate Benefits und vieles mehr Wollen Sie Teil unserer Mission werden und die Lebensqualitat zahlreicher Patient:innen steigern? Dann bewerben Sie sich! Date Posted 16-Apr.-2026 Closing Date AstraZeneca embraces diversity and equality of opportunity. We are committed to building an inclusive and diverse team representing all backgrounds, with as wide a range of perspectives as possible, and harnessing industry-leading skills. We believe that the more inclusive we are, the better our work will be. We welcome and consider applications to join our team from all qualified candidates, regardless of their characteristics. We comply with all applicable laws and regulations on non-discrimination in employment (and recruitment), as well as work authorization and employment eligibility verification requirements.