Teamleiter Inbetriebnahme (m/w/d)

Teamleiter Inbetriebnahme (m/w/d)

Beschäftigungsort: Dresden

Art(en) der Anstellung: Vollzeit

Gehaltsspektrum: 45000 - 52000 Euro pro Jahr

Beschäftigungsbeginn: ab sofort

Zweck und Ziel der Stelle

Sie wollen den nächsten beruflichen Schritt gehen und den Technikstandort Dresden mitgestalten? Dann haben wir die passende Stelle für Sie! Unser Kunde, ein Zulieferer für die Halbleiterindustrie, sucht in Direktvermittlung Teamleiter Inbetriebnahme (m/w/d).

Ihre Aufgaben:

• Inbetriebnahme des Transportsystems zur Fertigungsautomatisierung in der Halbleiterindustrie
• Mechanische, elektrische und softwareseitige Tests der Anlagenkomponenten unter Reinraumbedingungen
• Identifikation und Beheben von Fehlern, Mitwirken an Problemlösungen
• Durchführung von Funktionsprüfungen der Anlagen
• Dokumentation von Arbeitsschritten, Anlagentests sowie Erstellung von Übergabeprotokollen
• Aktive Kommunikation und enge Zusammenarbeit mit den Kunden
• Fachliche Führung eines Teams und Einarbeitung neuer Mitarbeiter

Ihr Profil:

• Abgeschlossene anerkannte Berufsausbildung in einem elektrotechnischen, kommunikationstechnischen bzw. IT-technischen Beruf oder Techniker der Fachrichtung Mechatronik, Elektrotechnik oder IT
• Berufserfahrungen im Bereich der Inbetriebnahme von elektromechanischen Komponenten und Anlagen
• Fähigkeit, ein kleines Team in kooperativer, motivierender Weise zu führen und zu entwickeln
• Sehr gute MS Office und IT-Kenntnisse
• Deutsch- und Englischkenntnisse
• Team-, Lösungs- und Kundenorientiertes Arbeiten
• Kommunikationsfähigkeit und Vorbildwirkung
• Strukturierte und genaue Arbeitsweise
• Teilweise Reisebereitschaft für Europa - wünschenswert
• PKW-Führerschein ist erforderlich

Darauf können Sie sich freuen:

• Unbefristete Anstellung in Vollzeit
• Geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag - kein Schichtsystem
• 30 Tage Urlaub & Sonderurlaub
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliche Krankenzusatzversicherungen
• Berufsunfähigkeitsversicherung mit Arbeitgeberanteil
• Gruppenunfallversicherung
• Kindergartenzuschuss
• Finanzielle Beteiligungen am jährlichen Unternehmenserfolg
• Jobfahrrad
• Hochwertige PSA und Werkzeuge
• Laptop sowie Diensthandy auch zur privaten Nutzung
• Weiterbildungen durch interne und externe Schulungen
• Familiäres Arbeitsumfeld mit regelmäßigen Teamevents und Familienfest

Fühlst Du dich angesprochen?

Dann sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe deiner Gehaltsvorstellung per E-Mail oder bewirb dich schnell und unkompliziert online über unser Jobportal. Wir freuen uns schon heute darauf, dich kennenzulernen