Sales Manager (m/w/d) serielle Fertigbäder

Verantwortlichkeiten

• Aktiver Aufbau eines Kundennetzwerks durch gezielte Gewinnung von Neukunden, Erschließung neuer Marktsegmente und Pflege des Kundenstamms
• Durchführung einer umfassenden Kundenberatung von den ersten Gesprächen bis zur Vertragsverhandlung sowie Erstellung technischer Konzepte, Kalkulationen und Angebote
• Umfassende Projektbegleitung und konsequente Projektverfolgung sowie enge Zusammenarbeit mit unserem Produktionsstandort in Polen
• Kontinuierliche Kundenbetreuung sowie Begleitung und Organisation von Fach- und Kundenveranstaltungen
• Mitgestaltung unserer zukunftsorientierten Vertriebsorganisation und Optimierung interner Abläufen
• Verantwortung für die Integration von Markt-Feedback im Produktmanagement und kontinuierliche Verbesserung unserer Fertigbäder

Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium in den Fachrichtungen Architektur, Versorgungstechnik, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau) oder vergleichbares
• Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb von Bauprodukten, der Sanitärindustrie sowie in der Projektleitung oder Planung
• Tiefgehendes technisches Verständnis im Bereich Fertigbäder und fundierte Kenntnisse über deren Bauabläufe
• Ziel und -ergebnisorientiertes Denken und Handeln gepaart mit unternehmerischer Verantwortungsbereitschaft
• Leidenschaftliches Engagement für die Identifizierung und Erschließung neuer Geschäftsmöglichkeiten sowie ein breites Netzwerk, insbesondere in der Baubranche
• Überdurchschnittliche Kommunikationsfähigkeiten, ausgeprägte Kundenorientierung und hohe Überzeugungskraft

Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an:
Carola Husemann

GOLDBECK Elements GmbH

Bielefeld, Ummelner Strasse 4-6

Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:

Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist

Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:

• Vergütung & Prämien: Jährlicher Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Altersversorgung, Corporate Benefits, Vermögenswirksame Leistungen
• Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit
• Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familien- und Angehörigenunterstützung
• Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote vor Ort, Vorsorge und Zusatzangebote
• Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Frauennetzwerk GOLDBECKwomen, Auslandsentsendungen

Bitte beachten, dass die Benefits von Standort und Position abhängig sind.

Mehr Infos zu den GOLDBECK Benefits

GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 14.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch "building excellence" steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente - Zukunftsfähigkeit inklusive.