Technischer Consultant

Hinweis: Diese Position bietet keine Visasponsoring. Wir suchen nur nach Kandidaten in Deutschland, die flieend oder muttersprachlich Deutsch sprechen.

Aufgaben und Verantwortlichkeiten

• Planung, Organisation und Steuerung von Projekten.
  
• Durchfuhrung von Kundenschulungen (vor Ort und digital).
  
• Testen und Dokumentieren von Fehlern und Entwicklungen.
  
• Verwaltung von Hardware, Software, Systemen, Netzwerken und Firewalls.
  
• Verwaltung der VoIP-Telefonie.
  
• Recherche und Beschaffung von Hardware und Peripheriegeraten.
  
• Betreuung und Behebung von Storungen der Netzwerk- und Server-Infrastruktur.
  

Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker fur Systemintegration, ein Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation.
  
• Starkes technisches Verstandnis fur IT-Systeme, einschlielich Windows Server, Active Directory, .NET und IIS.
  
• Solide Datenbankkenntnisse, insbesondere mit Microsoft SQL Server sowie Cloud- und Speicherlosungen.
  
• Erfahrung in der Leitung von mittleren bis groen IT-Projekten (mindestens 2 Jahre).
  
• Erfahrung in der agilen Softwareentwicklung (Scrum) ist wunschenswert.
  
• Hervorragende Deutschkenntnisse (C2-Niveau).
  
• Starke Kommunikations- und Prasentationsfahigkeiten.
  
• Begeisterung fur das Lernen uber neue Produkte und Dienstleistungen.
  

Aufgaben und Verantwortlichkeiten

• Planung, Organisation und Steuerung von Projekten.
  
• Durchfuhrung von Kundenschulungen (vor Ort und digital).
  
• Testen und Dokumentieren von Fehlern und Entwicklungen.
  
• Verwaltung von Hardware, Software, Systemen, Netzwerken und Firewalls.
  
• Verwaltung der VoIP-Telefonie.
  
• Recherche und Beschaffung von Hardware und Peripheriegeraten.
  
• Betreuung und Behebung von Storungen der Netzwerk- und Server-Infrastruktur.
  

Kernvorteile

1. Flexible Arbeitszeiten: Kombination aus Buro- und Heimarbeit zur Forderung der Work-Life-Balance.
   
2. Kontinuierliche Lernmoglichkeiten: Fortlaufende Weiterbildung in Bezug auf neue Produkte und Dienstleistungen.
   
3. Moderne Buroausstattung: Hochmoderne Ausrustung und Softwaretools zur Unterstutzung der Arbeitsaufgaben.
   
4. Hohe Flexibilitat bei der Planung der Arbeitswoche, Unterstutzung familiarer Bedurfnisse.
   
5. Mobilitatszuschuss (Parken, E-Bike oder Deutsche Bahn-Pass).
   
6. Zuschuss zum Mittagessen, Weiterbildungsmoglichkeiten und flexibler Wiedereinstieg nach der Elternzeit.
   
7. Buro- und Teamaktivitaten.