Marketing Manager (Mensch)

WPP steht fur kreative Transformation. Mit der Kraft von Kreativitat gestalten wir eine bessere Zukunft fur unsere Mitarbeitenden, unsere Kunden, unsere Gemeinschaften und unseren Planeten. Genau hier setzt WPP Media an: Als globales Mediennetzwerk von WPP vereinen wir die besten Plattformen, Talente und Partner, um in einer vernetzten Medienwelt neue Chancen fur grenzenloses Wachstum zu schaffen.

Bei der Brand Wavemaker fordern wir das Wachstum unserer Kunden, indem wir Entscheidungen und Erlebnisse der Verbraucher durch Medien, Inhalte und Technologie neu gestalten. Unser Name steht sowohl fur unsere Mission als auch fur unsere Methode: Wir setzen uns fur mutige Marken und Menschen ein, die Herausforderungen lieben - um gemeinsam weiter und schneller voranzukommen.

Das bieten wir dir:

• Work-Life-Balance: Mit unseren flexiblen Arbeitszeiten & Remote Work gestaltest du deinen Alltag so, wie er zu dir passt. Auerdem kannst du Uberstunden ausgleichen.
• Vacation mode on: Du erhaltst 30 Urlaubstage plus einen flexiblen Tag - zusatzlich sind der 24. und 31.12. frei.
• Wellbeing first: Gesundheitsleistungen, attraktive Altersvorsorge sowie Mental Health Awareness Days stellen deine Gesundheit in den Mittelpunkt.
• Practice makes perfect: Entfalte dich mit unseren vielfaltigen Weiterbildungen und nutze unsere internen Karriereprogramme fur deine Entwicklung im WPP-Netzwerk.
• More than just a job: Dich erwarten unvergessliche Events, Mitarbeitendenrabatte und weitere Highlights wie das Job Ticket, Wellhub oder das Job Bike.
• Be yourself: Bei uns ist jede:r herzlich willkommen - Vielfalt und Chancengleichheit liegen uns am Herzen.

Das bewegst du:

Als Marketing Manager (Mensch) unterstutzt die strategische Betreuung eines groen FMCG-Kunden. Du wirkst als wichtige Schnittstelle mit und sorgst dafur, dass unsere Kampagnen auf Kurs bleiben.

• Kundenberatung: Du bist eine zentrale Ansprechperson fur einen groen FMCG-Kunden und bist aktiv an der Strategieentwicklung beteiligt
• Kampagnensteuerung: Die Planung, Umsetzung und Optimierung von individuellen Kampagnen uber alle Medienkanale hinweg, gehort zu deinen Hauptaufgaben
• Analyse: Eine weitere elementare Aufgabe ist die Analyse von Kampagnendaten und die Erstellung von Performance-Reports
• Koordination: Die Koordination mit Vermarktern und Medienanbietern wird von dir ubernommen
• Budgetmanagement: Die Verantwortung fur die Verwaltung und Optimierung der Mediabudgets liegt in deinen Handen

Das zeichnet dich aus:

• Erfahrung: Du hast bereits Erfahrung in der crossmedialen Mediaberatung
• Kommunikationsstarke: Ein souveranes Auftreten und die Fahigkeit, komplexe Zusammenhange zielgruppengerecht darzustellen und zu prasentieren
• Analytische Fahigkeiten: Deine Fahigkeit, groe Datenmengen zu analysieren, zu interpretieren und daraus Manahmen abzuleiten, konntest du bereits unter Beweis stellen
• Teamgeist: #Gemeinsammehrerreichen ist fur dich nicht nur ein Motto, sondern das Verstandnis, im Team die beste Losung zu finden
• Organisationstalent: Dein Gespur fur Ordnung hilft dir dabei, immer einen kuhlen Kopf zu bewahren, auch wenn es mal hektisch wird
• Sprachtalent: Im beruflichen Kontext kommunizierst du sicher in Deutsch und Englisch und fuhlst dich in einem internationalen, diversen Umfeld zu Hause

Daruber hinaus bist du: #losungorientiert #innovativ #humorvoll

Wenn du diesen Job spannend findest, dann ermutigen wir dich ausdrucklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht jede oben gelistete Qualifikation aufweisen kannst.

Arbeiten bei WPP Media:

Als WPP Media gestalten wir die Zukunft der Medien und investieren dabei konsequent in unsere Mitarbeiter:innen. Jede:r Kolleg:in geniet die Vorteile des globalen Netzwerks von WPP Media und WPP, um sich weiterzuentwickeln und an der Spitze von Marketing und Werbung zu lernen. Vielfalt und Zusammenhalt leben wir durch zahlreiche Employee Resource Groups und regelmaige interne Events - zum Austausch, zur Inspiration und zum gemeinsamen Feiern unserer Erfolge.

WPP Media ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fordert. Wir berucksichtigen alle Bewerber:innen fur alle Positionen ohne Diskriminierung. Unser Ziel ist eine Kultur des Respekts und der Zugehorigkeit, in der jede:r die gleichen Moglichkeiten hat, sich einzubringen und beruflich zu wachsen.

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