Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d) Produktionsinstandhaltung | SPS Steuerungstechnik

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Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d) Produktionsinstandhaltung | SPS Steuerungstechnik

DEIN AUFGABENGEBIET:

• Maximierung der Anlagenverfügbarkeit in einer digitalisierten Produktionsumgebung
• Durchführung von Wartung, Inspektion und Predictive-Maintenance-Maßnahmen an hochautomatisierten Anlagen und Systemen
• Analyse und Behebung von Störungen in vernetzten Steuerungssystemen (SPS, NC, HMI - Siemens S7, TIA Portal, 840D)
• Kontinuierliche Optimierung von Produktionsprozessen im Sinne von Effizienz, Qualität und OEE
• Betreuung und Weiterentwicklung von Industrierobotern, Fördertechnik und automatisierten Materialflusssystemen
• Mitarbeit im 3-Schichtbetrieb zur Sicherstellung eines stabilen, datengetriebenen Produktionsprozesses

DEIN PROFIL:

• Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Mechatroniker oder Elektroniker für Automatisierungstechnik
• Fundierte Kenntnisse in der Steuerungstechnik (Siemens S7) sowie Erfahrung mit Antriebs-, Mittel- und Niederspannungstechnik
• Praxiswissen in Hydraulik, Pneumatik und idealerweise in der Regelungstechnik
• Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Eigenverantwortliches Handeln kombiniert mit Teamfähigkeit im Produktionsumfeld
• Sehr gute Deutschkenntnisse
• Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schichtsystem

ACONEXT BIETET DIR:

• Fair Pay+: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
• Teilhabe: Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
• Weiterentwicklung: Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm
• Flexibilität: Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance
• Extras: Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte
• Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit
• Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen