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Erstellt am 15. Mai 2026

Senior Testingenieur (all genders) Antriebstechnik

Tecosim
Augsburg, Bayern 86150, Germany Vollzeit
Reference: 1186384175

Du stellst dich Herausforderungen wie
  • der Verantwortung für die Planung, Durchführung und Dokumentation von statischen und dynamischen Komponententests im Bereich Antriebstechnik/Raumfahrtantriebe (Thermik-/Fluid-/Mechanik und Kombinationen)
  • dem koordinieren der Testziele mit den Ingenieurteams und dem entwickeln von Testaufbauten unter Berücksichtigung von Qualitäts- und Sicherheitsauflagen
  • der Durchführung von Komponententests mit multiphysikalischen Ansätzen am Standort Augsburg oder bei externen Partnern, sowie der Konstruktion und Installation von Testaufbauten
  • dem weiterentwickeln des bestehenden Testportfolios entsprechend den Anforderungen unserer Kunden
  • der selbstständigen Kostenschätzung für Komponententestkampagnen
  • der detaillierten Planung interner und externer Testkampagnen
  • dem erstellen von Testplänen und Testverfahren (DE/EN)
  • der Berichterstattung an Projektleiter, Teamleiter und Kunden (DE/EN)
Du begeisterst uns durch
  • deinen Hochschulabschluss als Dipl.-Ing. oder Master in Raumfahrzeugantriebstechnik, Luft- und Raumfahrttechnik, Testtechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • mind. 5 Jahre Erfahrung in der Antriebstechnik, Testtechnik oder Testdurchführung komplexer Komponenten
  • erste Erfahrung mit kryogenen Medien (flüssig und gasförmig)
  • Erfahrung in der theoretischen und praktischen Messung physikalischer Parameter, Vakuumtechnik, Strömungsmechanik
  • Erfahrung in der automatisierten Datenerfassung und -auswertung sowie in der Programmierung und Einrichtung automatisierter Testaufbauten (z. B. Python usw.)
  • gute Moderations- und Verhandlungsfähigkeiten
  • deine guten Deutschkenntnisse (mind. B2) und deine fließenden Englischkenntnisse (mind. C1)


Better Living nicht nur im Engineering - dich erwarten
  • vielfältige Karrierewege und individuelle Entwicklungsperspektiven in einem zukunftsorientierten Unternehmen
  • Mentoringprogramme, Feedbackgespräche und Weiterbildungen
  • modern ausgestattete Büros
  • flexible Arbeitsmodelle und mobiles Arbeiten in Abhängigkeit der Projektsituation
  • attraktive Zusatzleistungen wie Kita- und Kiga-Zuschuss, betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Krankenversicherung
  • Mitarbeiterangebote wie Firmenfitness, JobRad, PC-Leasing, Einkaufsrabatte und Team-Events

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