Entwicklungsingenieur / Baugruppenverantwortlicher Elektromobilität (m/w/d)

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Theresa Schniepp
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Entwicklungsingenieur / Baugruppenverantwortlicher Elektromobilität (m/w/d)

DEIN AUFGABENGEBIET:

• Du entwickelst diverse, teils hochkomplexe Komponenten im Bereich E-Mobility
• Von den Startlöchern bis zum Endspurt begleitest, betreust und prüfst Du konstruktiv ganze Baugruppen sowie Einzelteile u.A. für E-Motoren, Inverter und Batterie
• Du nimmst aktiv an Projektrunden teil und arbeitest in eng mit den anderen Fachbereichen zusammen, wodurch Du das Große und Ganze im Blick hast
• Du stehst in regem Austausch mit internen wie externen Stakeholder:innen innerhalb eines internationalen und bunten Umfelds

DEIN PROFIL:

• Du hast ein abgeschlossenes Studium (Fahrzeugtechnik, Maschinenbau oder ein vergleichbarer Bereich) ODER bist alternativ Techniker:in mit Berufserfahrung
• Du bist im Bereich E-Mobility zuhause und hast mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung, Konzept- und Serienkonstruktion
• Du hast eine Trial-and-Error Mentalität und traust Dich innovativ zu denken und zu handeln
• Deine Erfahrung im Projektmanagement erleichtert Dir nicht alles, aber vieles
• Kein Muss aber definitiv ein gutes Alleinstellungsmerkmal ist, Dein sicherer Umgang mit CATIA V5 & Windchill
• Deine Deutsch- & Englischkenntnisse sind ausgezeichnet (C1 Niveau)

ACONEXT BIETET DIR:

• Fair Pay+: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
• Teilhabe: Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
• Weiterentwicklung: Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm
• Flexibilität: Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance
• Extras: Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte
• Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit
• Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen