Revenue Operations / CRM Manager (m/w/d)

Wir, die group.one, unterstutzen unsere Kunden international durch unsere verschiedenen Brands und uber 1.500 motivierte Mitarbeiter:innen in verschiedenen Bereichen, um online erfolgreich zu sein.

Eine unserer Firmen ist die Shore GmbH. Shore bringt kleine und mittelstandische Unternehmen digital nach vorne. Friseure, Beauty-Studios, Gesundheitseinrichtungen, Einzelhandler - sie alle vertrauen auf unsere All-in-One-Losung aus Kalender, Kasse und Payment.

Unser Erfolgstool: verschiedenste Charaktere und ein gemeinsames Ziel in einem tollen internationalen Team. Komm auch du als "Revenue Operations / CRM Manager (m/w/d)" in die group.one.

Deine Aufgaben

Als Revenue Operations / CRM Manager sitzt du an der Schnittstelle von Sales, Marketing und Customer Success. Deine Mission: unsere Go-to-Market-Prozesse optimieren, automatisieren und skalieren - mit HubSpot als zentralem Steuerungsinstrument.

CRM & Tech Stack

• Du verantwortest unser HubSpot-Setup als zentrale Revenue-Plattform und entwickelst es weiter - Pipelines, Lifecycle Stages, Workflows und Reporting

• Du stellst saubere Datenflusse zwischen Sales, Marketing und Customer Success sicher

• Du managest aktiv Integrationen, um unsere Prozesse effizienter machen

Prozessoptimierung & Automatisierung

• Du identifizierst manuelle Ablaufe und automatisiert diese systematisch

• Du baust Automatisierungen fur Lead Routing, Scoring und Kampagnenauswertung

• Du nutzt KI-Tools und No-Code-/Low-Code-Losungen, um repetitive Aufgaben zu eliminieren

• Du bringst Ideen ein fur KI-gestutzte Automatisierungen, neue HubSpot-Features oder innovative Ansatze in unserer Tool-Landschaft

Cross-funktionale Zusammenarbeit

• Du unterstutzt Marketing, Sales und Customer Success bei Planung, Umsetzung und Auswertung von CRM-Kampagnen

• Du baust Dashboards und Reports fur datenbasierte Entscheidungen

Dein Profil

Must haves:

• Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung

• 2-3 Jahre Erfahrung im Bereich CRM, RevOps oder Marketing Automation - idealerweise im B2B-SaaS- oder Scale-up-Umfeld

• Gute HubSpot-Kenntnisse (oder vergleichbare CRM-Plattformen) - Workflows, Custom Properties und Reporting sind dir vertraut

• Hands-on-Mentalitat - du arbeitest dich gerne in komplexe Strukturen ein und verbesserst sie aktiv

• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Nice-to-haves:

• Erste Erfahrungen mit KI-Tools (z. B. ChatGPT, Claude, Copilot) und Ideen, wie diese unsere Prozesse verbessern konnen

• Kenntnisse in Automatisierungstools wie Zapier oder Make

• Verstandnis von Revenue-Metriken wie MRR, Churn, LTV und Conversion Rates

Wir bieten

• Impact ab Tag 1: Eine Schlusselrolle, in der du unsere Revenue Operations mitgestaltest

• Kurze Entscheidungswege

• Gestaltungsfreiheit: Raum fur eigene Ideen, Automatisierung und KI-Einsatz

• Unbefristete Festanstellung

• Flexibilitat fur deine Work-Life-Balance: Homeoffice Moglichkeit nach Absprache mit deinen Team-Kolleg:innen

• Flexibles Gleitzeit Modell

• Du bist Teil der group.one: wir garantieren Zusammenhalt, Duz-Kultur und Teamwork

• Moglichkeiten der Vereinbarkeit des Berufs- und Privatlebens

• Neue und hochmoderne Buros an unseren Standorten

• Standortubergreifende, regelmaige und unvergessliche Teamevents

• Dein Wohl liegt uns am Herzen:

  • Unterstutzung deiner betrieblichen Altersvorsorge

  • Mit uns bist du flexibel unterwegs: unterstutztes JobRad-Leasing

  • Vergunstigte Urban Sports Club Mitgliedschaft

  • Kostenlose Massagen wahrend der Arbeitszeit

  • Obst- und Getrankeflatrate (Kaffee, Tee, Limo, Cola, etc.)
    

Wir setzen uns fur ein integratives und sicheres Umfeld ein, das frei von Diskriminierung und Belastigung ist. Wir begruen Talente in ihrer ganzen Vielfalt. Dein Geschlecht, dein Hintergrund, dein Alter, deine Uberzeugungen oder deine personliche Geschichte bestimmen nicht deine Chancen bei uns - was fur uns zahlt, sind gegenseitiger Respekt, personliche Wertschatzung und die Schaffung eines Arbeitsumfelds, in dem Motivation und Zusammenarbeit gedeihen. Wir glauben daran, dein personliches und berufliches Wachstum zu unterstutzen und dich sowohl als Individuum als auch als geschatztes Teammitglied anzuerkennen.

Wir mochten gemeinsam mit dir weiter wachsen und freuen uns darauf, dich kennenzulernen.