Ingenieur Dokumentations- und Claim Management (w/m/div)

Mochten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology - mit uns verbessern Sie die Lebensqualitat der Menschen auf der ganzen Welt. Willkommen bei Bosch.

Die Robert Bosch Semiconductor Manufacturing Dresden GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung!

• Als Ingenieur Dokumentations- und Claim Managemennt (w/m/div) uberwachen Sie die Leistungserfullung unserer Betreiberdienstleister u.a. zum Instandhaltungs-, Storungs- und Fremddienstleistermanagement.
• Sie verbessern und aktualisieren das Dokumentationsmanagementsystems zur Erfassung, Organisation und Pflege von Dokumentationen bzgl. Bau, Grundversorgung und Hook up.
• In Zusammenarbeit mit den Gewerkeverantwortlichen der FCM prufen Sie die Dokumentation anhand eines standardisierten Prufkatalogs.
  Die Vorschriften und Boschvorgaben der Dokumentation sowie die Anpassung standortspezifischer Anforderungen bzgl. der As-built-Dokumentation wird von Ihnen sichergestellt.
• Sie ubernehmen die Kommunikation mit Auftragnehmern zu festgestellten Mangeln und das Onboarding von neuen Auftragnehmern bzgl. Dokumentation und den dazugehorigen Vorgaben.
• Die Verwaltung und Ablage von Bestandsdokumentationen auch in Bezug auf Revisionen fallen dabei ebenso in ihren Aufgabenbereich wie die Optimierung der Bestandsdokumentation.
• In Zusammenarbeit mit den Gewerkeverantwortlichen bereiten Sie die Mangelanzeigen vor und bewerten die Stellungnahmen von Auftragnehmern.
• Sie fordern die interdisziplinare Zusammenarbeit zur effektiven und nachhaltigen Behebung von Mangeln und stimmen Sie mit dem Controlling zur Nachverfolgung der Kosten im Rahmen unserer Projekte und Manahmen ab.

• Ausbildung: Ingenieur/Bachelor/Master od. Techniker im Bereich Maschinenbau, Gebaudemanagement, Versorgungstechnik oder Dokumentationsmanagement
• Erfahrungen und Know-how: mehrjahrige Berufserfahrung im industriellen Umfeld im Bereich Facility Management sowie Kenntnisse in CAFM/SAP/CAD wunschenswert
• Personlichkeit und Arbeitsweise: ausgepragte Kommunikations- und Verhandlungsstarke, hohes Ma an Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise, analytisches Denkvermogen und Problemlosungskompetenz sowie Belastbarkeit und Flexibilitat
• Sprachen: gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess?
Jeannette Hoppe (Personalabteilung)
+49 351 8547-2113

Sie haben fachliche Fragen zum Job?
Christopher Bohne-Herzog (Fachbereich)
+49 351 8547-3100