Facility Technician Bereich Druckluft und Vakuum (w/m/div)
Unternehmensbeschreibung
Mochten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology - mit uns verbessern Sie die Lebensqualitat der Menschen auf der ganzen Welt. Willkommen bei Bosch.
Die Robert Bosch Semiconductor Manufacturing Dresden GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung!
Stellenbeschreibung
- Als Facility Technician (w/m/div) im Bereich Druckluft- und Vakuumsystemen unterstutzen Sie aktiv die Kollegen bei der Sicherstellung eines unterbrechungsfreien Betriebs der Facility Anlagen und der dazugehorigen Leitsysteme.
- Zu Ihren Aufgaben gehort die Unterstutzung der Kollegen bei der Uberwachung des Anlagenbetriebs hinsichtlich Qualitat, Quantitat und Analyse sowie bei der Beseitigung von Abweichungen und Storungen.
- Sie wirken aktiv bei der Koordinierung, Uberwachung und Steuerung des externen Betreiberteams sowie externen Dienstleistern mit.
- Das Team wird von Ihnen bei der Durchfuhrung und Dokumentation von Zu- und Abschaltungen sowie bei Inbetriebnahmen im Bereich Grundversorgung und Hook-up ebenso unterstutzt wie bei der Ermittlung von Optimierungspotentialen.
- Sie wirken bei einem effizienten Energie- und Ressourceneinsatz aktiv mit
und unterstutzen die Mitglieder des Facility-Helpdesks (Fremdfirmenkoordination, Nachverfolgung von werksinternen Anfragen, Storungsmanagement)
Qualifikationen
Ausbildung: abgeschlossene Facharbeiterausbildung im Bereich Medienver- und Entsorgung oder ahnliche Berufsausbildung
Erfahrungen und Know-how: erste relevante Berufserfahrung (mind. 1-2 Jahre), idealerweise im Bereich Medienver- und Entsorgung, sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen (insbesondere Excel, Outlook)
Personlichkeit und Arbeitsweise: proaktive und strukturierte Personlichkeit mit ausgepragten organisatorischen Fahigkeiten, gute analytische Fahigkeiten und eine sorgfaltige, detailorientierte Arbeitsweise, hohe Eigeninitiative und Problemlosungskompetenz im Rahmen der bestehenden Standards sowie sehr gute Kommunikations- und Verhandlungsstarke auerdem belastbar und flexibel
Sprachen: gute Deutschkenntnisse
Zusatzliche Informationen
Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess?
Jeannette Hoppe (Personalabteilung)
+49 351 8547-2113
Sie haben fachliche Fragen zum Job?
Christopher Bohne-Herzog (Fachbereich)
+49 351 8547-3100