Facility Technician Bereich operatives und strategisches Instandhaltungsmanagement Gebaude und Auenanlagen

Mochten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology - mit uns verbessern Sie die Lebensqualitat der Menschen auf der ganzen Welt. Willkommen bei Bosch.

Die Robert Bosch Semiconductor Manufacturing Dresden GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung!

• Als Facility Technician im Bereich operatives und strategisches Instandhaltungsmanagement unterstutzen Sie die Kollegen aktiv bei der Sicherstellung eines unterbrechungsfreien Betriebs der Gebaudeinfrastruktur.
• Zu Ihren Aufgaben gehort die Unterstutzung bei der Instandhaltungsplanung und -steuerung sowie die Abrechnung aller erforderlicher operativer und strategischen Instandhaltungsmanahmen mit dem Ziel des langfristigen Erhalts oder der Wiederherstellung der Gebaude und Auenanlagen.
• Sie wirken bei der Anforderung von Angeboten, Beauftragung dieser sowie dem Prufen und Freigeben von Rechnungen mit, auerdem unterstutzen bei der Beseitigung von Abweichungen und Storungen.
• Bei der Koordinierung, Uberwachung und Steuerung des externen Betreiberteams sowie externen Dienstleistern wirken Sie aktiv mit und tragen zur Durchfuhrung von Dokumentationen bei.
• In Ihrer Funktion helfen Sie beim Ermitteln von Optimierungspotentialen und wirken bei einem effizienten Energie- und Ressourceneinsatz aktiv mit.

Ausbildung: abgeschlossene Facharbeiterausbildung im Bereich Gebaudemanagement oder ahnliche Berufsausbildung
Erfahrungen und Know-how: erste relevante Berufserfahrung (mind. 1-2 Jahre), idealerweise im Bereich Gebaudemanagement, sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen (insbesondere Excel, Outlook)
Personlichkeit und Arbeitsweise: proaktive und strukturierte Personlichkeit mit ausgepragten organisatorischen Fahigkeiten, gute analytische Fahigkeiten und eine sorgfaltige, detailorientierte Arbeitsweise, hohe Eigeninitiative und Problemlosungskompetenz im Rahmen der bestehenden Standards sowie sehr gute Kommunikations- und Verhandlungsstarke auerdem belastbar und flexibel
Sprachen: gute Deutschkenntnisse

Sie haben Fragen zum Bewerbungsprozess?
Jeannette Hoppe (Personalabteilung)
+49 351 8547-2113

Sie haben fachliche Fragen zum Job?
Christopher Bohne-Herzog (Fachbereich)
+49 351 8547-3100