Spark Foundry - Senior Manager Digital Reporting & Operations (m/w/d)
Company Description
SPARK FOUNDRY - WE BRING HEAT TO YOUR BRANDS
-und schaffen einen Mehrwert fur Marken: HOHERE AFFINITAT, STARKERES ENGAGEMENT UND MEHR TRANSAKTIONEN!
Wir verbinden hierbei den dynamischen, zukunftsorientierten Spirit eines Startups mit den geballten Ressourcen des globalen Publicis Media Netzwerkes. Fur unsere Kunden bedeutet dies jederzeit das Beste aus zwei Welten zu bekommen und keine Kompromisse zwischen Innovationsstarke und Skalierbarkeit einzugehen.
Unseren Talenten bieten wir die Chance, die Zukunft der Agentur aktiv mitzugestalten und als Menschen und Kommunikationsexperten zu wachsen. Dieser einzigartige Ansatz hat uns in den letzten Jahren weltweit zu einer der am schnellsten wachsenden Mediaagenturen gemacht.
SPARK FOUNDRY liegt auf Platz 3 im deutschen RECMA-NewBiz Ranking und beschaftigt global rund 3.500 Mitarbeiter in 65 Landern.
Overview
Du bist ein Organisationstalent mit Leidenschaft fur digitale Kampagnen, hast ein Auge fur Datenqualitat und mochtest in einem internationalen Umfeld Verantwortung ubernehmen?Fur unser Digital Admin Team suchen wir eine:n erfahrene:n Senior Digital Admin (m/w/d) am Standort Dusseldorf, der/die als zentrale Schnittstelle zwischen Account Management, Data Consulting, Hubs und Vermarktern agiert - mit dem Ziel, hochste Effizienz und Qualitat in der digitalen Kampagnenumsetzung zu erreichen.
Responsibilities
Measurement & Reporting: Entwicklung von Templates fur digitale Kampagnen uber diverse Plattformen (Programmatic, YouTube, Social Media, IO Direktbuchungen)
Schnittstellenmanagement: Briefing von Hubs und Vermarktern, Qualitatssicherung anhand definierter KPIs
Datenmanagement & Qualitat: Erstellung tiefgreifender Analysen und Optimierungsempfehlungen fur Account Management und Kunden (Kampagnen, Benchmarks, Test & Learn, Verification)
Unterstutzung bei administrativen Tatigkeiten wie Datenanlieferung fur Value Management, Auditoren und Abrechnungen
Sparringpartner:in fur digitale Planer:innen und Consultants, z. B. bei Recaps, Sonderprojekten, Framework-Entwicklung oder strategischen Partnerschaften (z. B. IAS)
Weiterentwicklung von Kundenprojekten hinsichtlich Effizienz und Qualitat, Umsetzung eigener strategischer Projekte
Onboarding neuer Kunden und Account-Teams gema Campaign Management Framework
Qualifications
3-5 Jahre Berufserfahrung im digitalen Umfeld
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
Fundierte Erfahrung mit marktgangigen Tools, Datenbanken und DSPs (z. B. DV360, Campaign Manager, The Trade Desk, Amazon DSP, IAS, weitere Verification-Dienstleister)
Sehr gutes Verstandnis von Digitalplattformen, KPIs und technischem Kampagnen-Setup
Umfassende Branchenkenntnisse zu Trends und Vermarktern
Erfahrung in Prasentation und Beratung interner Partner sowie Kunden
Hohe Zahlenaffinitat und ausgepragte analytische Fahigkeiten
Freude am Hinterfragen und Optimieren bestehender Prozesse
Strukturierte, eigenverantwortliche und losungsorientierte Arbeitsweise
Additional Information
Learn&Grow
- Weiterentwicklung mit digitaler Lernplattform
- Individuelle Karriereperspektiven, strukturierte Weiterentwicklung
- Umfangreiche nationale und internationale Entwicklungsprogramme
- Offene Feedbackkultur mit strukturiertem Performancemanagement
- Mentoringprogramm
Work Your World
- Weltweites arbeiten moglich bis zu 6 Wochen pro Jahr
Flexible Work
- Hybrides Arbeitsmodell
- Arbeiten an all unseren Publicis Media Standorten: Berlin, Dusseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg und Munchen
- Flexible Arbeitszeiten
- Die "Notfallmamas" - Betriebliche Kinder(notfall)betreuung
- Zuschuss Deutschlandticket und BusinessBike
Feel Well
- Uberstundenausgleich
- 30 Tage Urlaub und weitere Sonderurlaubstage
- Agentursport
- Mental Health Program und Working with Cancer Policy
Responsibility
- Diversity, Equity & Inclusion Initiativen
- Sustainability Squad
- Social Projects
Your Start
- Welcome Week
- Buddy Programm
- Intensives Onboarding
Wir schatzen Vielfalt und sind gespannt darauf,zu erfahren, wie deine bisherige Erfahrung unser Team bereichern konnte.
Ich freue mich auf deine Bewerbung!
Jennifer Haarmann
HR Recruiter Spark Foundry Germany
Employment Type: OTHER