Erstellt am 18. Mai 2026
IT-Systemelektroniker / Techniker / Dipl.-Ingenieur (m/w/d) - Facility Management
Strabag Property and Facility Services
München, Bavaria 80331, Germany
Vollzeit
Reference: 1061708879
Service ist Ihr Element, Technik Ihre Stärke? Dann starten Sie jetzt durch bei STRABAG Property and Facility Services und werden Sie Teil eines starken Teams, das Gebäude am Laufen hält!
What matters to us
Job-ID: req76222
Wir benötigen bei der Stellenbesetzung keine Unterstützung von Personaldienstleistern.
Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht
What matters to us
- Abgeschlossenes Studium als Dipl.-Ingenieur der Elektrotechnik, Informations- und Kommunikationstechnik oder vergleichbarer Fachrichtung bzw. Meister-/Technikerabschluss mit einschlägiger Berufserfahrung
- Berufserfahrung im Bereich Informations- und Telekommunikationstechnik, idealerweise im Facility Management oder in der technischen Gebäudebetreuung
- Praktische Erfahrung mit elektrischen Sicherheitsprüfungen nach DGUV Vorschrift 3 von Vorteil
- Kenntnisse in der Installation, Wartung und Störungsbehebung von Kommunikations- und Netzwerksystemen (z. B. Telefonanlagen, Datennetze, Gebäudekommunikation) wünschenswert
- Grundkenntnisse in Mess-, Steuer- und Regelungstechnik (MSR) sowie Gebäudeautomation von Vorteil
- Erfahrung im Lesen und Umsetzen von Schaltplänen, Netzwerk- und Systemdokumentationen
- Führerschein Klasse B wünschenswert
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
- Installation, Konfiguration und Inbetriebnahme von IT- und Kommunikationssystemen
- Aufbau und Betreuung von Netzwerken (LAN/WLAN)
- Montage und Verkabelung von IT-Infrastruktur (z. B. Server, Router, Switches)
- Analyse und Behebung von Störungen und technischen Problemen
- Wartung und Instandhaltung von IT-Systemen
- Technische Unterstützung unserer Kunden vor Ort oder remote
- Dokumentation von Projekten und Systemen
- Vertrauensgleitzeit (38h Woche)
- Heiligabend und Silvester arbeitsfrei
- Regelmäßige gehaltliche Weiterentwicklung durch Haustarifvertrag
- Tariflich festgelegte Zahlungen für Rufbereitschaft
- Strukturierter Onboardingplan
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Geförderte Altersvorsorge
- Mitarbeiterrabatte, uvm.
Job-ID: req76222
Wir benötigen bei der Stellenbesetzung keine Unterstützung von Personaldienstleistern.
Bewerbung von Menschen mit Behinderung ausdrücklich erwünscht