Senior Consultant SAP SuccessFactors EC /Time (m/w/d)

SD Worx ist ein fuhrender europaischer Anbieter von Payroll- und HR-Dienstleistungen mit globaler Reichweite. Wir haben Niederlassungen in Europa und ein Buro auf Mauritius. Unser Ziel? Wir erwecken Personallosungen zum Leben, so konnen Unternehmen jeder Groe ihre Personalabteilung zu einer Quelle der Wertschopfung fur das Unternehmen und ihre Mitarbeiter machen.

Unsere Personallosungen umfassen den gesamten Weg eines Mitarbeiters, von der Bezahlung uber die Gewinnung bis zur Weiterentwicklung von Talenten. Bist du bereit, dich uns anzuschlieen?

Was haben wir zu bieten?

• Eine dynamische Arbeitsumgebung: Flexible Arbeitszeiten und remote working

• 30 Urlaubstage pro Jahr sowie Heiligabend und Silvester als zusatzliche freie Tage

• Stabile Beschaftigungsbedingungen: unbefristeter Arbeitsvertrag (nach einer 6-monatigen Probezeit)

• Kostenlose Sprachkurse (wahrend der Arbeitszeit)

• Betriebliche Krankenversicherung mit einem zusatzlichen jahrlichen Gesundheitsbudget von 600

• Erholungsbeihilfe in Hohe von 156 netto jahrlich

• Sachbezug in Hohe von 50 netto monatlich (einzulosen bei verschiedenen Anbietern wie Lieferando, REWE, Aral etc.)

• Essenszuschuss von bis zu 40 netto monatlich

• Betriebliche Altersvorsorge

• Kostenfreie Unfallversicherung

• Vermogenswirksame Leistungen

• Fahrradleasing uber JobRad

• Corporate Benefits mit Rabatten und Vorteilen bei uber 800 Top-Markenanbietern

• Workation: Moglichkeit, von jedem SD Worx-Standort aus zu arbeiten (4 Wochen pro Jahr, nur EU)

• Empfehlungsprogramm

• Lernmoglichkeiten: Durch einen individuellen Entwicklungsplan und professionelle Schulungen

• Karriereentwicklung: Ob du dich in deinem Fachgebiet weiter spezialisieren oder dein Wissen horizontal erweitern mochtest, bei SD Worx gibt es immer Raum fur Wachstum

Welche Aufgaben kannst du erwarten?

• Analyse der Geschaftsanforderungen und Entwicklung mageschneiderter Losungen mit SAP SuccessFactors.

• Implementierung und Konfiguration von SuccessFactors Modulen (z.B. Employee Central, Performance & Goals, Recruiting).

• Entwicklung der Losungen im Einklang mit der SD Worx-Technologie-Strategie.

• Proaktive Kommunikation mit dem Kunden uber Fortschritte, Risiken, Probleme und den finanziellen Projektstatus.

• Operative Beteiligung an der Durchfuhrung der Projekte sowie Sicherstellung des korrekten Ablaufs und der Nachverfolgung der Projektaktivitaten im Rahmen des vorgegebenen Budgets und Umfangs.

• Betreuung von Bestandskunden sowie Pflege des bestehenden Systems beim Kunden (CRM, Zeiterfassung, Planung usw.) Durchfuhrung von Workshops und Schulungen fur Endbenutzer.

Was hast du zu bieten?

Eine umfassende Leidenschaft fur das SAP-Okosystem und ein starkes Engagement fur die Bedurfnisse deiner Kunden. Aber auch:

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation.

• Mehrjahrige Erfahrung in der Implementierung und Betreuung von SAP SuccessFactors Losungen.

• Fundierte Kenntnisse in mindestens einem SuccessFactors Modul

• Erfahrung in der Umsetzung von IT-Projekten im HR-Bereich, einschlielich Anforderungsanalyse, Prozessdesign und Implementierung.

• Ausgepragte Kommunikationsfahigkeiten und die Fahigkeit, Anforderungen von Fachabteilungen in technische Losungen zu ubersetzen.

• Eigenstandige, strukturierte und losungsorientierte Arbeitsweise sowie ein hohes Ma an Teamfahigkeit, Engagement und Kundenorientierung.

• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Von vielen Orten aus arbeiten wir als Eins, um gemeinsam vom Besseren zum Besten zu gelangen.

SD Worx lebt Vielfalt am Arbeitsplatz. Vielfalt sorgt fur Inspiration und Innovation in unserem Unternehmen. Wir freuen uns besonders uber Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhangig von Herkunft, Nationalitat, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischem und sozialem Hintergrund, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase.