Continuous Improvement Coordinator (m/w/d)

Org Marketing Statement

Bist du bereit, mit uns eine bessere Zukunft zu gestalten?

Bei Parker spielen wir eine entscheidende Rolle bei Anwendungen, die unsere Welt verändern. Du findest unsere Produkte in fast allem, was sich bewegt. Mit unserer breiten Palette an Technologien, auch im Bereich der Clean Technologies, helfen wir unseren Kunden, ihre komplexesten technischen Herausforderungen zu lösen.

Wir glauben, dass die Zukunft denen gehört, die eine Vision haben. Deshalb suchen wir Teamplayer, die unser Ziel teilen, technische Durchbrüche zu ermöglichen, die zu einer besseren Zukunft führen. Bist du einer davon? Bei Parker zu arbeiten bedeutet, zu einem leidenschaftlichen, dynamischen und innovativen Team zu gehören, das etwas bewegen kann.

Was dich in der neuen Position erwartet

In dieser Rolle verantwortest du die Steigerung von Produktivität und Profitabilität durch die konsequente Anwendung von Lean-Grundprinzipien und die Weiterentwicklung einer effizienten, nachhaltigen Wertschöpfungskette (Lean & Green).

Zu deinen Hauptaufgaben zählen:

• Betreuung des Standortes Pleidelsheim in Bezug auf Lean-Management
• Durchführen von Kaizen-Workshops zur Verbesserung der Prozesse im shopfloornahen Umfeld als auch in administrativen Bereichen
• Zusammenarbeit mit der IT zur Digitalisierung der Geschäftsprozesse und Lean-Methoden (u.a. digitale KPI-Erfassung, digitale Teamboards, OEE-Erfassung)
• Steigerung der Ressourceneffizienz durch eine nachhaltige Gestaltung des Wertstroms (Lean & Green)
• Schulen der Mitarbeiter in Lean-Prinzipien anhand von Lean-Games als auch Theorie
• Ständige Weiterentwicklung der Schulungsmethoden
• Analyse von Daten zur Optimierung des Wertstroms
• Vorbereitung und Nachbereitung sowie Dokumentation von Workshops und Workshopergebnissen
• Auditieren der Werke in ihrer Lean-Methodik und der Erfüllungsrate
• Analysieren von Einsparpotentialen und Übersetzung dieser in Workshoppläne mit entsprechender Priorisierung
• Sicherstellen der Einhaltung von Lean-Methodiken in der Fertigung & im administrativen Bereich anhand von VSM, Zeitaufnahmen, Multi-Moment-Aufnahmen, KPI und Pareto-Analysen etc.
• Enge Zusammenarbeit mit den notwendigen Abteilungen (Engineering, Processengineering, EHS, Quality)
• Initiierung von Lean-Projekten zur Profitabilitätssteigerung des Standorts
• Beratung des Managements am Standort in Bezug auf Lean-Fragen
• Regelmäßiger Austausch mit Lean-Verantwortlichen innerhalb und außerhalb der PTD

Was du mitbringst

• Abgeschlossenes Studium des Ingenieurwesens oder der Wirtschaftswissenschaften
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Lean-Management
• Sehr gute Kenntnisse der Lean-Methoden (5S, Kanban, SMED, VSM)
• Affinität zum Thema Nachhaltigkeit und Umweltschutz
• Analytische Fähigkeiten und eine starke Kommunikationsfähigkeit, sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Gute Kenntnisse in MS 365 und PowerBI
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Was wir dir bieten

• Ein sicherer Arbeitgeber, mit über 100 Jahren Erfahrung.
• Attraktive Vergütung: Neben deinem Gehalt, gibt es zusätzliche Leistungen wie z.B.
  Jahresleistung (13. Gehalt), Urlaubsgeld, Bonuszahlung, Jobrad, Zuschuss zum Fitnessstudio
  und bis zu 35 Tage Urlaub pro Jahr.
• Flexible Arbeitszeiten: Profitiere von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten.
• Teamarbeit: Werde Teil eines dynamischen und kreativen Teams, das Zusammenarbeit und Austausch fördert.
• Weiterentwicklung: Talente Förderung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten

Wenn du dich nicht in allen Punkten wiederfinden kannst, bewirb dich trotzdem, denn niemand ist perfekt und du kannst bei uns eine Menge lernen.

Parker gibt allen Menschen die gleichen Chancen und ist sich seiner Verantwortung gegenüber Menschen mit Behinderungen bewusst.

Haben wir dein Interesse geweckt? Für eine erste Kontaktaufnahme und Fragen zu dieser Position seht dir gerne Karolina Centgraf, HR Business Partner, zur Verfügung.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!