Erstellt am 22. Mai 2026
Operativer Leiter (m/w/d) Depot
Otto Group
Neukloster, Mecklenburg-Vorpommern 23992, Germany
Vollzeit
Reference: 629145071
Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in jeder der 123 Einzelgesellschaften der Otto Group tragen täglich mit innovativen Ideen dazu bei, uns unserem gemeinsamen Ziel näher zu bringen: in allen Bereichen Best in Class zu werden.
Wir packen die Dinge mit Köpfchen an, damit jedes Paket zur richtigen Zeit am richtigen Ort ankommt. Bei uns warten täglich wechselnde Herausforderungen auf dich. Denn als zweitgrößter deutscher Paketdienst sorgen wir mit unserem flächendeckenden Logistiknetz, neuester Technik und über 5.500 Mitarbeiter*innen dafür, dass jeden Tag mehrere Millionen Pakete genau dort ankommen, wo sie bereits erwartet werden.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen operativen Leiter Logistik Depot (m/w/d), intern Site Manager Depot (m/w/d) genannt.
Als Site Manager Depot (m/w/d) sorgst du dafür, die Abwicklung an den einzelnen Standorten innerhalb des Clusters nach den vereinbarten Maßstäben operativ sicherzustellen. Dies umfasst insbesondere die Führung der Mitarbeitenden vor Ort und die Sicherstellung, dass alle relevanten Standards und zentralen Vorgaben konsequent eingehalten werden.
Was Dich erwartet:
Was Du mitbringen solltest:
Wir packen die Dinge mit Köpfchen an, damit jedes Paket zur richtigen Zeit am richtigen Ort ankommt. Bei uns warten täglich wechselnde Herausforderungen auf dich. Denn als zweitgrößter deutscher Paketdienst sorgen wir mit unserem flächendeckenden Logistiknetz, neuester Technik und über 5.500 Mitarbeiter*innen dafür, dass jeden Tag mehrere Millionen Pakete genau dort ankommen, wo sie bereits erwartet werden.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen operativen Leiter Logistik Depot (m/w/d), intern Site Manager Depot (m/w/d) genannt.
Als Site Manager Depot (m/w/d) sorgst du dafür, die Abwicklung an den einzelnen Standorten innerhalb des Clusters nach den vereinbarten Maßstäben operativ sicherzustellen. Dies umfasst insbesondere die Führung der Mitarbeitenden vor Ort und die Sicherstellung, dass alle relevanten Standards und zentralen Vorgaben konsequent eingehalten werden.
Was Dich erwartet:
- Mitarbeiterführung: Verantwortung für die Führung und Motivation des Teams am Standort gemäßden Führungsgrundsätzen von Hermes.
- Personaleinsatzplanung: Erstellung und Umsetzung einer kosteneffizienten Personaleinsatzplanung zur Sicherstellung der optimalen Auslastung der Mitarbeitenden und Ressourcennutzung am Standort.
- Operative Prozesssteuerung: Sicherstellung einer reibungslosen Umsetzung und ßberwachung der operativen Abläufe am Standort, insbesondere in Bezug auf Transportplanung, effiziente Abwicklung und den wirtschaftlichen Einsatz der eingesetzten Fahrzeuge.
- Standardisierung und Vorgabenkontrolle: Sicherstellung der konsequenten Umsetzung und Einhaltung aller zentralen Vorgaben und Standards, insbesondere hinsichtlich der Prozesse, Compliance-Vorgaben, Sicherheitsrichtlinien, Qualitätsanforderungen und Kosten im operativen Bereich am Standort.
- Sicherstellung der Arbeits- und Betriebssicherheit: Gewährleistung der Sicherheit aller technischen Einrichtungen, Gebäude und Fahrzeuge am Standort. Dazu gehört auch die Ordnung und Sauberkeit in den Betriebsräumen sowie die Einhaltung aller relevanten Arbeits- und Gesundheitsschutzmaßnahmen.
- Administrative Unterstützung: Unterstützung des Head of Cluster (Regionalleitung) bei der administrativen Verwaltung des Standorts, einschließlich der Koordination von Aufgaben und der Dokumentation von Prozessen.
Was Du mitbringen solltest:
- Qualifizierter kaufmännischer Berufsabschluss oder Erwerb der vergleichbaren Kenntnisse und Fähigkeiten durch entsprechende Berufserfahrung sowie einschlägige mehrjährige Berufserfahrung in der Logistik-Branche
- mind. 3 Jahre Berufserfahrung in der Logistik-Branche; davon mind. 1 Jahre Führungserfahrung idealerweise in der Logistik-Branche
- hohe fachliche und methodische Kompetenz in den Bereichen Operative, Prozessoptimierung und Qualitätsmanagement
- Problemlösungsorientierung und Kommunikatives Verhandlungsgeschick in der Vermittlung zwischen verschiedenen Unternehmensbereichen
- Wirtschaftliches Denken verbunden mit einem Verständnis für Verantwortung und Zielorientierung
- Ein ausgeprägtes Führungsverständnis in Bezug auf notwendige Steuerungs-, Delegations- und Motivationsmaßnahmen