Erstellt am 24. Mai 2026
Techniker Inbetriebnahme & Funktionserprobung Gesamtmaschinen (m/w/d)
Aconext Holding GmbH
Koblenz, Rheinland-Pfalz 56073, Germany
Vollzeit
Reference: 477015442
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Marco Barth
freut sich auf
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Mail: [email protected]
Tel.: 0911 47496-34
ACONEXT Engineering GmbH
Dr.-Gustav-Heinemann-Straße 57, 90482 Nürnberg
www.aconext.de
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Techniker Inbetriebnahme & Funktionserprobung Gesamtmaschinen (m/w/d)
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Techniker Inbetriebnahme & Funktionserprobung Gesamtmaschinen (m/w/d)
DEIN AUFGABENGEBIET:
- Aufbau, Betreuung und Betrieb von Prüfständen für Gesamtmaschinen
- Durchführung definierter Testfälle und Funktionserprobungen im Maschinenumfeld
- Inbetriebnahme von Maschinen und Unterstützung bei Einsatztests
- Umsetzung vorgegebener Prüfprogramme sowie Begleitung operativer Testabläufe
- Analyse und Behebung einfacher Steuerungs- und Ablaufprobleme
- Dokumentation von Testergebnissen und Rückmeldung an Entwicklung und Erprobung
- Aktive Mitarbeit im täglichen Prüfstands- und Testbetrieb
DEIN PROFIL:
- Abgeschlossene Weiterbildung zum Techniker oder Meister bzw. praxisnahe Ausbildung im technischen Umfeld
- Hintergrund in Maschinenbau, Mechatronik, Elektronik oder vergleichbarer Fachrichtung
- (Mehrjährige) Berufserfahrung im Prüfstandsbetrieb, Testing oder in der Inbetriebnahme von Maschinen
- Ausgeprägte Hands-on-Mentalität mit mechanischem Verständnis und hoher Eigenständigkeit
- Kenntnisse in Steuerungstechnik oder einfacher Programmierung wünschenswert
- Praxisbezug aus Maschinenbau, Landtechnik, Sondermaschinenbau oder Automotive ideal
- Sehr gute Deutschkenntnisse erforderlich
ACONEXT BIETET DIR:
- Fair Pay+: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
- Teilhabe: Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
- Weiterentwicklung: Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm
- Flexibilität: Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance
- Extras: Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte
- Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit
- Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen