Corporate Controller (m/w/d)

• Erstellung von (Monats-, Quartals- und Jahres-) Berichten für das zugeordnete, verantwortete Aufgabengebiet nach HGB und IFRS
• Unterstützung der Fachbereiche bei der Kostenanalyse und -planung
• Durchführung von laufenden Analysen für Kostenarten zwecks Budgetüberwachung und Optimierung
• Unterstützung bei der Analyse von Materialverbräuche sowie Unterstützung bei der Optimierung des Materialaufwandes nach HGB und IFRS
• Überwachung und Analyse der verantworteten, betriebswirtschaftlichen KPI's und herbeiführen von Klärungen mit verschiedenen Fachstellen zu Abweichungen
• Erarbeitung von neuen Handlungsfeldern innerhalb des zugeordneten Verantwortungsbereichs und Ableitung von Maßnahmen, die in einer Entscheidungsvorlage münden
• Unterstützung bei betriebswirtschaftlichen Sonderaufgaben und -projekten
• Erstellung von kurz-, mittel- und langfristen Planungen für den verantworteten, betriebswirtschaftlichen Teilbereich
• Unterstützung bei der ERP-Umstellung von SAP R/3 auf SAP S/4 HANA
• Mitarbeit bei verschiedenen Sonder- und Schnittstellenprojekten im Finanzbereich, wie zum Beispiel der Einführung von e-Invoicing
• Unterstützung beim Aufbau von Controlling Strukturen in neuen Geschäftsfeldern

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

• Erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches Studium mit Schwerpunkt Finanzen/Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung im Controlling
• Gute Kenntnisse im Umgang mit SAP R3/HANA, Business Warehouse und MS-Office
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Freude an Teamarbeit
• Hohe Belastbarkeit und eine strukturierte Arbeitsweise

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

WAS WIR IHNEN BIETEN

An unserem Standort in Weeze bieten wir Ihnen:

• Betriebliche Altersvorsorge
• Aktienkaufprogramm
• 30 Urlaubstage
• Zugang zu den Corporate Benefits
• Deutschlandticket
• Umzugsunterstützung
• Mobiles Arbeiten
• VIVA Familienservice
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten u.a. in der Rheinmetall Academy
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding

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KONTAKTDETAILS

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Özge Demirkaya

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular .

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