Teamleiter:in Gebaude- und Sortierinstandhaltung (Operations Maintenance Technician-Senior) - m/w/d

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Zur Unterstutzung unseres Teams am Road Transit Hub Hannover suchen wir zum nachstmoglichen Zeitpunkt im Bereich Wartung und Instandhaltung eine/n

Teamleiter:in Gebaude- und Sortierinstandhaltung (Operations Maintenance Technician - Senior) - m/w/d

Ihre Aufgaben:

In dieser Position ubernehmen Sie die fachliche Verantwortung fur ein Team von Technikern am Standort. Gemeinsam mit Ihrem Team gewahrleisten Sie dieFunktionsuberwachung,Wartung, Reparatur, sowie Storungsbeseitigung einer automatisierten Paketforderanlage und den haustechnischen Anlagen in unserem Logistikzentrum. Sie gehen als Vorbildfigur fur die Einhaltung und Weiterbildung der Arbeitssicherheit voran.Zu Ihren Aufgaben zahlen:

• Fachliche Leitung der Techniker durch deren Motivation, Anleitung und Unterstutzung bei der Erreichung ihrer Ziele

• Erstellung von Schichtplanen

• Planung und Sicherstellung der Durchfuhrung von praventiven Wartungsplanen durch das eigene Team

• Lieferanten- und Dienstleistungsmanagement zur Durchfuhrung praventiver Wartungsplane

• Ausfuhrung der Fehlerursachenforschungvon Stillstanden zur Gewahrleistung hoher Systemverfugbarkeiten

• Auftreten als lokaler Ansprechpartner fur Modifizierungs- und Austauschprojekte von technischem Gebaude- und Sortierequipment

Mindestvoraussetzungen:

• Erfolgreich abgeschlossene (von der IHK anerkannte) Berufsausbildung als Mechatroniker (m/w/d), bevorzugt mit Fuhrungserfahrung

• Mindestens vierjahrige Erfahrung im Bereich der Logisitik-, Industrie-, Montage-, Schaltschrankbau-, oderFacility-Management-Branche

• Erfahrung in der Verwaltung von Fremdfirmen und Einhaltung von technischen Service Level Agreements innerhalb von Servicevertragen

• Englischkenntnisse sind erforderlich

• Erfahrung in der Durchfuhrung von Auerbetriebnahmeverfahren (LoTo) fur Instandhaltungstatigkeiten

• Hohes Ma anVerantwortungsbewusstseinund Sorgfalt

• Bereitschaft zur Arbeit in Wechselschichten und imRufbereitschaftsdienst

Bevorzugte Qualifikationen:

• Meister- oder Technikerabschluss in Fachrichtung Elektrotechnik oder Maschinenbau

• Kenntnisse im Umgang mitAutomatisierungstechnikwie Siemens S7, Profibus oder Profinet sowie Basisadministration von Windows-Servern sind wunschenswert

• Erfahrung in der Benutzung eines Computerized Maintenance Management Systems (CMMS) zur Planung und Umsetzung von Wartungsplanen und Reparaturen

Was wir bieten:

• ein marktgerechtes Gehalt

• einearbeitgeberfinanziertebetriebliche Altersvorsorge

• Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von verschiedenen Unternehmen

• Jahrliche Bonuszahlung (abhangig vom Geschaftsergebnis des Fiskaljahres)

• Ein umfangreiches Seminarprogramm, um allen Mitarbeitenden die Moglichkeit zur Weiterbildung zu bieten

• Employee Assistance Programm fur Sie und Ihre Familie in schwierigen Lebenssituationen

• Ermaigter Versand fur Mitarbeitende

• GroartigeKarrieremoglichkeiten

Die Vergutung erfolgt nach dem gultigen Flachentarifvertrag sowie der derzeit gultigen internen Regelungsabrede fur ubertarifliche Leistungen.

Sie fuhlen sich angesprochen und mochten in einem Unternehmen auf weltweiter Ebene in einem erfolgreichen Team arbeiten? Dann sollten wir uns kennenlernen. Es erwartet Sie ein interessantes Aufgabengebiet!

FedEx was built on a philosophy that puts people first, one we take seriously. We are an equal opportunity employer and we are committed to a diverse and inclusive workforce in which we provide growth opportunities for all

Our Company

FedEx is one of the world's largest express transportation companies and has consistently been selected as one of the top 10 World's Most Admired Companies by "Fortune" magazine. Every day FedEx delivers for its customers with transportation and business solutions, serving more than 220 countries and territories around the globe. We can serve this global network due to our outstanding team of FedEx team members, who are tasked with making every FedEx experience outstanding.

Our Philosophy

The People-Service-Profit philosophy (P-S-P) describes the principles that govern every FedEx decision, policy or activity. FedEx takes care of our people; they, in turn, deliver the impeccable service demanded by our customers, who reward us with the profitability necessary to secure our future. The essential element in making the People-Service-Profit philosophy such a positive force for the company is where we close the circle, and return these profits back into the business, and invest back in our people. Our success in the industry is attributed to our people. Through our P-S-P philosophy, we have a work environment that encourages team members to be innovative in delivering the highest possible quality of service to our customers. We care for their well-being, and value their contributions to the company.

Our Culture

Our culture is important for many reasons, and we intentionally bring it to life through our behaviors, actions and activities in every part of the world. The FedEx culture and values have been a cornerstone of our success and growth since we began in the early 1970's. While other companies can copy our systems, infrastructure and processes, our culture makes us unique and is often a differentiating factor as we compete and grow in today's global marketplace.