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Erstellt am 3. Juni 2026

Finance Integration Manager*in

TOPTICA Photonics SE
München, Bayern 82166, Germany Vollzeit
Reference: 200728331

Die TOPTICA Photonics SE ist ein international führender, mittelständischer Hightech-Hersteller von Lasersystemen für Wissenschaft, Biotechnologie und Messtechnik mit weltweit über 600 Mitarbeitenden. Hohe Motivation und Eigenverantwortung im Dienste der Kund*innen prägen die Firmenphilosophie des privat geführten "Hidden Champion", welche von den Mitarbeitenden mit großem Engagement gemeinsam gelebt wird. Zu den Kund*innen zählen namhafte Industrieunternehmen genauso wie zahlreiche Nobelpreisträger*innen.Sie verstehen ERP-Systeme, denken Prozesse end-to-end und bewegen sich sicher zwischen Finance, IT und externen Partnern? Dann übernehmen Sie eine Schlüsselrolle bei der Einführung und Weiterentwicklung unserer Finance-Systemlandschaft. In dieser Stabsfunktion arbeiten Sie direkt mit unserem CFO zusammen und verantworten die fachliche Brücke zwischen Finanzbereich, IT und Implementierungspartner - von der Migration auf Microsoft Dynamics 365 Business Central bis zur langfristigen Systembetreuung und Prozessoptimierung.

Finance Integration Manager*in

Was erwartet Sie als Finance Integration Manager*in bei uns?
Schwerpunkt Phase 1 - BC Migration
  • Fachliche Begleitung der Einführung und Weiterentwicklung von Microsoft Dynamics 365 Business Central im Finanzbereich
  • Prozessaufnahme, Dokumentation und Optimierung bestehender Finance-Prozesse
  • Definition fachlicher Anforderungen und Übersetzung in Systemkonfiguration
  • Planung und Begleitung von Tests & Validierung, Datenmigration sowie Go-Live
  • Schnittstelle zwischen Finance, IT, Tochtergesellschaften und externen Partnern
  • Erstellung und Durchführung von Schulungen für Finance-Anwender
Schwerpunkt Phase 2 - Laufender Betrieb & Finance Integration
  • Fachliche Systemverantwortung für BC im Finanzbereich nach Go-Live
  • First-Level-Support für Anwender*innen im Finanzbereich
  • Verantwortung Finance Integration Konzern: einheitliche Prozesse & Stammdaten in allen Gesellschaften
  • Management der BC-Datenbasis als Grundlage für Reporting (Schnittstelle zu Controlling/BI)
  • Weiterentwicklung und Optimierung von Prozessen, Reporting und BC-Systemnutzung
  • Koordination mit IT bei BC-Updates und Releases


Must haves - Das bringen Sie unbedingt mit:
  • Erfahrung mit ERP-Systemen - idealerweise Microsoft Dynamics 365 Business Central oder NAV
  • Sehr gutes Verständnis von Geschäfts- und Finance-Prozessen (z. B. Haupt- und Nebenbuchhaltung, Auftragsabwicklung. Materialwirtschaft)
  • Erfahrung in ERP-Einführungs- oder Transformationsprojekten
  • Strukturierte Arbeitsweise und konzeptionelles Denken
  • Sehr gute Excel-Kenntnisse
  • Kommunikationsstärke sowie die Fähigkeit der lateralen Führung
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Reisebereitschaft zu den Tochtergesellschaften


Nice to haves - Es wäre super, wenn Sie Folgendes mitbringen:
  • Grundkenntnisse Rechnungswesen (HGB)
  • Kostenrechnung / Controlling-Grundlagen
  • Budgetplanung
  • Erfahrung mit BI-Tools (z.B. PowerBI, Qlik)
  • Erfahrung in der Anwenderschulungen


Schön, wenn Sie folgende Begriffe schon mal gehört haben:
  • User Acceptance Testing (UAT)
  • Requirement Engineering
  • Stammdatenmagement
  • Konzernkonsolidierung
  • Intercompany
  • Release Management


Das bieten wir Ihnen:
  • eine lebendige Gemeinschaft mit Austausch auf Augenhöhe, gemeinsamem Lachen, unter anderem beim Tischtennis, Billard oder einfach bei einem Espresso - Siebträger ;) - in unserem "Kulinarium" und epischen Unternehmungen (Sommerfest, Betriebsausflug, Lunch-Lotterie, Weihnachtsfeier)
  • eine authentische Duz-Kultur und kurze Entscheidungswege
  • eine individuelle Einarbeitung neuer TOPTICAner*innen begleitet durch eine*n persönliche*n Patin/Paten
  • maßgeschneiderte Weiterbildung - vielfältige Lernmöglichkeiten für jeden Bedarf
  • Unterstützung in allen Lebenslagen: Employee Assistance Program für Mitarbeitende und Angehörige
  • Energie für Zwischendurch in Form kostenfreier Softgetränke, Kaffee/Tee, frischem Obst und Eis
  • großzügige Urlaubstage: 30 + zusätzlich besondere Feiertage (z.B. Heiligabend, Silvester)
  • finanzielle Extras wie Weihnachtsgeld, Mitarbeiterbonus, betriebliche Altersvorsorge
  • stolze Auszeichnungen als "Bayern's Best 50" und "Fahrradfreundlicher Arbeitgeber"
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