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Erstellt am 4. Juni 2026

Sozialpädagogische*r Assistent*in

AWO GESA GmbH
Hannover, Niedersachsen 30625, Germany Vollzeit
Reference: 881474703

Die AWO Region Hannover e. V. Hannover ist ein unabhängiger und gemeinnütziger Wohlfahrtsverband mit 52 Ortsvereinen und ca. 6.500 Mitgliedern. 1.700 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und 700 Ehrenamtliche leisten in mehr als 100 Einrichtungen und Dienste vielfältige soziale Arbeit in den Städten und Gemeinden. Der Verband bietet Dienstleistungen in den Bereichen Erziehung, Bildung, Gesundheit, Beratung, Pflege und psychosoziale Hilfen an.

In der Kita Ahldener Straße 2, 30625 Hannover suchen wir zum nächstmöglichen Termin, im Rahmen einer Krankheitsvertretung, mit guter Option auf Weiterbeschäftigung, eine:

Sozialpädagogische/ r Assistent/in (m/w/d)

Stellenbeschreibung

• Einsatzbereich: Krippe

• pädagogische Arbeit nach dem Situationsansatz in Verbindung mit Projektarbeit und den entsprechenden Dokumentationen

• Begleitung und Förderung der Kinder in ihren individuellen Entwicklungsprozessen

• Zusammenarbeit mit Eltern und Familien

• Engagement sowie kooperatives Planen und Handeln in der Zusammenarbeit im Team

• Mitgestaltung am Prozess der offenen Arbeit

• Mitarbeit im Qualitätsentwicklungsprozess

Arbeitszeit: 38,50 Wstd.

Kontaktaufnahme

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Du bringst mit

• Sowohl einfühlsame und offene Bezugsperson für Kinder, als auch gleichermaßen kompetente Ansprechperson für die Eltern

• Bereitschaft zur Mitarbeit im Qualitätsentwicklungsprozess

• Umsetzung des Beobachtungssystems nach dem Early Excellence

• Erfahrung und Umsetzung in der Arbeit mit dem Situationsansatz

• Flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Öffnungszeiten

• Kenntnisse zum internen Kinderschutz und § 8a SGB VIII

• Umsetzung der Beteiligung von Kindern (Partizipation)

Wir bieten Dir

  • einen interessanten unbefristeten Arbeitsplatz bei einem erfahrenen, vielseitigen und überkonfessionellen Träger
  • eine tarifliche Vergütung nach dem TV AWO Region Hannover e. V.
  • eine betriebliche Altersversorgung und Zeitwertkonten
  • regelmäßige Fortbildungen
  • Job-Ticket und Dienstrad und Corporate Benefits
  • Aufstiegsmöglichkeiten


Deine Vorteile

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Fahrradleasing
  • Gesundheitsmaßnahmen
  • Gute Verkehrsanbindung
  • Jahressonderzahlung
  • Mitarbeiter*innen-Beteiligung
  • Mitarbeiter*innen-Events
  • Mitarbeiter*innen-Rabatte

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