SAFe Transformation Manager (m/w/d)

SAFe Transformation Manager (m/w/d)

10178, Berlin, Deutschland

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Wir sind Bertrandt.

Ein eigenständiger und internationaler Engineering Dienstleister mit langjähriger Expertise. Mit branchenüber-greifendem Know-how und einem ganzheitlichen System- und Produktverständnis schaffen wir technologische Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Wir beschäftigen uns mit den Trendthemen Digitalisierung, E-Mobilität und Autonome Systeme hauptsächlich für die Branchen Automotive, Luftfahrt, Defence und Maschinenbau und ermöglichen hier konsequent die Entstehung passgenauer Lösungen. Unser Ziel: den technologischen Fortschritt beschleunigen und einen relevanten Beitrag zu einer nachhaltigen Zukunft leisten. Daran arbeiten wir jeden Tag - mit rund 12.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an über 50 Standorten weltweit.

Was Sie erwartet:

• Einführung und Umsetzung des SAFe-Frameworks innerhalb von SE GT PRM
• Begleitung & Überwachung der Transformationsaktivitäten zur Sicherstellung der SAFe-Prinzipien
• Coaching von Führungskräften, Teams und Schlüsselrollen wie RTEs und Produktmanager*innen in Lean-Agile-Methoden
• Planung und Durchführung von SAFe-Zertifizierungstrainings (z. B. Leading SAFe, SAFe for Teams)
• Moderation von Workshops, Coaching der ART-Ausführung & Unterstützung des Lean-Portfoliomanagements
• Beratung der Führungskräfte im Business-Agility-Programm & strategische Abstimmung der Umsetzung
• Arbeit in einem Umfeld, das Hardware- und Software-Entwicklung in einen agilen Entwicklungswertstrom integriert

Was Sie mitbringen:

• Hochschulabschluss im technischen oder kaufmännischen Bereich
• Langjährige Erfahrung in agilen Transformationen und der SAFe-Implementierung in großen Organisationen
• Starkes Engagement für agile Praktiken, idealerweise mit SPC-Zertifizierung
• Fundierte Kenntnisse in SAFe, Lean-Agile Leadership und Change Management
• Ausgeprägte Moderations- und Coaching-Fähigkeiten zur Inspiration von Stakeholdern
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie eine kooperative, teamorientierte Haltung
• Bereitschaft zu Reisen

Bertrandt legt großen Wert auf Gleichbehandlung und Chancengleichheit. Unsere Recruiting-Entscheidungen basieren auf den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerber*innen. Schwerbehinderte Menschen bzw. gleichgestellte Menschen im Sinne des SGB IX sind herzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Sie sind interessiert?

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!

Benefits: Corporate Benefits, Weiterbildungsangebote, Mitarbeiter-Events, Internes Gesundheitsmanagement, Unbefristeter Arbeitsvertrag, JobRad, Parkplätze, Firmeninterne Kantine, Sportliche Aktivitäten, Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung

Kontakt

Name: Paula Gridi-Papp

Telefon: +49 7034 656-15077

www.bertrandt.com/karriere

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