Spezialist Hardware-Test und EoL (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Planung, Durchführung und Dokumentation von Hardware- und EoL-Tests
• Erarbeitung, Pflege und Umsetzung von Testkonzepten und Testspezifikationen
• Definition, Aufbau, Inbetriebnahme und Betreuung von Testumgebungen und Testsystemen
• Spezifizierung und Überprüfung von Anforderungen an die Testsoftware
• Durchführung, Automatisierung und Auswertung von Tests (z.B. CANoe, C, C++, Python)
• Erstellung von Testprotokollen sowie Dokumentation und Analyse der Testergebnisse
• Identifikation, Analyse und Nachverfolgung von Abweichungen inklusive Einleitung des Fehlerabstellprozesses
• Unterstützung des Sub-PM Hardware bei Testplanung, Teststrategie und Aufwandsabschätzungen
• Sicherstellung der Zielerreichung sowie Abarbeitung der Projekte unter Einhaltung der Prozessvorgaben (z.B. DPM, ASPICE)
• Erstellung und Aufbereitung projektbezogener Präsentationen

Ihr Profil

• Abgeschlossenes technisches Studium (z.B. Elektrotechnik, Mechatronik, Automatisierungstechnik) oder abgeschlossene technische Ausbildung mit entsprechender Weiterqualifizierung
• Mehrjährige Berufserfahrung im Elektronik- und/oder Hardware-Umfeld
• Fundiertes Verständnis der Schaltungstechnik sowie digitaler und analoger Schaltungen
• Kenntnisse und Erfahrung in Mess- und Regelungstechnik
• Erfahrung in der Anwendung von Programmiersprachen wie Python, CAPL (Vector) oder C#
• Kenntnisse in der SPS-Programmierung sowie in der Kommunikation über Protokolle wie CAN, LIN oder Ethernet von Vorteil

• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten

• Spannende Herausforderung in einem zukunftsweisenden Unternehmen
• Teamorientierte Unternehmenskultur sowie Kommunikation auf Augenhöhe mit hohem Wissensaustausch
• Unbefristete Anstellung in einem Familienunternehmen mit rund 60.000 Mitarbeitenden in über 20 Ländern
• Zahlreiche Sozialleistungen von Urlaubs- und Weihnachtsgeld bis hin zur betrieblichen Altersvorsorge

Bewerbungen von geeigneten Schwerbehinderten/Gleichgestellten (m/w/d) sind ausdrücklich erwünscht.
Insofern Sie darauf hinweisen möchten, geben Sie dies bitte im Lebenslauf oder Anschreiben an.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!

Ihr Ansprechpartner

Tanja Grün
Recruiting
DRÄXLMAIER Group
Lisa Dräxlmaier GmbH
Landshuter Str. 100
84137 Vilsbiburg

T: +498741473255