KREDIT- UND FORDERUNGSMANAGER (M/W/D)
WOLF ist ein fuhrender Anbieter nachhaltiger Warmepumpen, Hybridlosungen und hocheffizienter Luftungssysteme. WOLF unterstutzt Planer, Installateure und Endkunden beim gesamten Auslegungsprozess und der Abstimmung der Komponenten von Heizsystemen und Luftungsgeraten in den Bereichen Heizung, Solar, Klima und Luftung und sorgt so fur ein optimales Raumklima - fur Einfamilienhauser und Mehrfamilienhauser bis hin zu Burogebauden und Industrieanlagen.
WOLF ist Teil der Ariston Group, ein weltweit fuhrendes Unternehmen fur nachhaltigen Warmekomfort und bietet ein einzigartiges, umfassendes Losungsangebot fur Klimakomfort, Warmwasserbereitung und Luftaufbereitung sowie Komponenten und Brenner. Die seit November 2021 an der Euronext Mailand notierte Gruppe erzielte 2024 einen Umsatz von uber 2,6 Milliarden Euro. Das Unternehmen beschaftigt uber 10.000 Mitarbeiter, ist in 40 Landern auf 5 Kontinenten vertreten und verfugt uber 28 Produktionsstandorte sowie 28 Forschungs- und Entwicklungszentren. Die Gruppe unterstreicht ihr Engagement fur Nachhaltigkeit durch die Entwicklung erneuerbarer und hocheffizienter Losungen wie Warmepumpen, Warmwasser-Warmepumpen, Hybridsysteme, Wohnraumluftung, Luftaufbereitung und Solarthermiesysteme. Die Gruppe zeichnet sich zudem durch kontinuierliche Investitionen in technologische Innovation, Digitalisierung und fortschrittliche Konnektivitatslosungen aus. Die Gruppe ist unter den globalen strategischen Marken Ariston, Elco und Wolf sowie im Komponenten- und Brennergeschaft unter Marken wie Calorex, NTI, HTP, Atag, Brink, Chromagen, Racold sowie Thermowatt und Ecoflam tatig.
Deine Tatigkeiten
- Prufung, Bewertung und laufende Uberwachung der Kreditwurdigkeit von Kunden
- Festlegung, Pflege und Anpassung von Kreditlimits, Zahlungsbedingungen und Sicherheiten und Prufung von Auftragsfreigaben in SAP R3
- Analyse von Kredit und Ausfallrisiken auf Einzelkundenebene
- Zusammenarbeit mit Wirtschaftsauskunfteien und Kreditversicherern
- Klarung von Zahlungsdifferenzen, Reklamationen und Streitfallen in Abstimmung mit Fachbereichen
- Durchfuhrung des kaufmannischen Mahnverfahrens
- Einleitung und Begleitung von Inkasso, Rechts und Insolvenzverfahren
- Pflege und Uberwachung von Forderungsbestanden und Ruckstellungen
- Stammdatenmanagement fur Debitoren und Kreditoren
- Prufung und Durchfuhrung von Intercompany Abstimmungen
Dein Profil
- Abgeschlossene kaufmannische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Finanzen, Accounting
- Mehrjahrige Berufserfahrung im Credit und/oder Debitorenmanagement
- Fundierte Kenntnisse im Forderungsmanagement, Bonitatsanalyse und Risikosteuerung
- Fundierte Erfahrung mit gangigen ERP-Systemen sowie Credit-Management-Systemen
- Gute Excel-Kenntnisse und Interesse diese auszubauen
- Freude an der Mitgestaltung von Prozessen im Credit- und Forderungsmanagement
- Kenntnisse relevanter rechtlicher Grundlagen (z.B. Zahlungsbedingungen, Inkasso, Insolvenz) von Vorteil
- Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift
Deine Perspektive
- Attraktive sowie leistungsgerechte Vergutung nach Tarifvertrag inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub pro Jahr sowie flexible Arbeitszeitregelungen
- Mobiles Arbeiten bis zu 10 Tage pro Monat sowie bis zu vier Wochen pro Jahr im Ausland
- Fachliche und personliche Entwicklungsmoglichkeiten in einem Unternehmen mit kontinuierlichem Wachstum in einer nachhaltigen und zukunftsorientierten Branche
- Kostenlose Parkplatze, WOLF Werkbus sowie ein Fahrgeldzuschuss
- Bikeleasing sowie eine Kooperation mit dem Speedfitness Mainburg
- Arbeitgeberzuschuss zur Metallrente
- Offene und wertschatzende Unternehmenskultur sowie kollegiale Zusammenarbeit uber alle Hierarchieebenen
- Groer fachlicher Freiraum in einem modernen Arbeitsumfeld mit kurzen Kommunikationswegen
Deine Ansprechpartnerin
Luise Flicker
Wir verpflichten uns dem Grundsatz der gleiche Beschaftigungschancen aller Menschen, indem wir ein zugangliches, einladendes und integratives Arbeitsumfeld in Ubereinstimmung mit den gesetzlichen Verpflichtungen bieten.
