Elektroniker (m/w/d) Instandhaltung

Wir sind Teva

Wir sind Teva, ein fuhrendes, innovatives biopharmazeutisches Unternehmen, das durch ein erstklassiges Generikageschaft unterstutzt wird. Ganz gleich, ob es um Innovationen in den Bereichen Neurowissenschaften und Immunologie oder um die weltweite Bereitstellung hochwertiger Medizin geht - wir sind bestrebt, die Bedurfnisse der Patienten jetzt und in Zukunft zu erfullen. Hier wirst du Teil einer leistungsstarken, integrativen Unternehmenskultur, die Wert auf frisches Denken und Zusammenarbeit legt. Du hast den Raum fur Wachstum, die Flexibilitat, Leben und Arbeit in Einklang zu bringen, und die Moglichkeit, gemeinsam Gesundheit weltweit zu verbessern.

Ein Tag in der Instandhaltung

Um fur unsere Patienten die Versorgung mit biopharmazeutischen Produkten sicherzustellen, wird eine neue innovative Anlage fur die biopharmazeutische Produktion am Teva-Standort in Ulm - mit dem Namen Genesis-Projekt - gebaut. Das interdisziplinare Team befindet sich in der Inbetriebnahme und Qualifizierung der Anlage und geht mit groen Schritten auf die produktive Nutzung der Anlage zu. In Deiner neuen Rolle als Instandhalter Elektrotechnik betreust Du alle Produktionsanlagen im Bereich HVAC, Black Utilities, Critical Utilities, Downstream und Upstream und bist fur die Instandhaltung (Wartung und Reparatur) dieser zustandig. Dazu analysierst und behebst Du auftretende Fehler und baust elektrische Anlagen und Maschinen nach GxP Regularien um. Du entwickelst die kontinuierliche Verbesserung von Ablaufprozessen und setzt diese in Eigenverantwortung um. Des Weiteren fuhrst Du selbststandige und ordnungsgemae Dokumentationen aller den Verantwortungsbereich betreffenden Instandhaltungs-, Kalibrier-, Wartungs-, Reparaturarbeiten durch.
Als Mitarbeiter in der Instandhaltung hast Du die Chance in einem hoch motivierten Team zu arbeiten und unsere Prozesse und Arbeitsablaufe aktiv mitzugestalten.

Wen suchen wir

Du bist

• zuverlassig, losungsorientiert und verfugen uber eine selbststandige Arbeitsweise
• in der Lage handwerkliche und technische Themenfelder zu verstehen
• ein Teamplayer und haben starke Kommunikationsfahigkeiten geduldig und konnen technische Anfragen klaren

Hast Du

• eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d) oder zum Energieanlagenelektroniker (m/w/d), idealerweise mit der Fachrichtung Automatisierungstechnik oder vergleichbarem
• Fertigkeiten bzw. Kenntnisse in SPS (Siemens TIA/PCS7) und Antriebstechnik
• MS Office 365 Erfahrungen und Umgang mit SAP PM
• sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse
• Spa daran selbstandig und im Team zu arbeiten

Wie wir uns um Dich kummern

Bei Teva

• kummern wir uns um Deine Gesundheit (u.a. durch ein betriebliches Gesundheitsmanagement, eine Betriebsarztin, Physiotherapie, Sportangebote und eine Betriebskantine)
• hast Du Zeit fur Deine Familie (durch einen eigenen Betriebskindergarten und Ferienfreizeiten fur Schulkinder, sowie 30 Urlaubstage)
• kannst Du Dein Potential entfalten (durch ein umfassendes virtuelles Fortbildungsprogramm)
• werden Deine Leistungen entsprechend wertgeschatzt (z.B. durch Anerkennungs- und Senior Leaders Programme, sowie verschiedene Firmenevents)
• denken wir gemeinsam mit Dir an Deine Zukunft (z.B. durch eine betriebliche Altersversorgung)

Funktion

Berichtet an

Sr Mgr Maintenance/Engineering

Kontakt

Judith Horn

Human Resources

Arbeitest Du bereits @TEVA?

Wenn Du ein aktueller Teva-Mitarbeiter bist, kannst Du dich uber die interne Karriereseite unter "Employee Central" registrieren. Auf diese Weise wird Deine Bewerbung vorrangig behandelt. Du kannst auch Moglichkeiten sehen, die ausschlielich Teva-Mitarbeitern zuganglich sind. Verwende den folgenden Link, um zu suchen und sich zu bewerben: Interne Karriereseite

* Die interne Karriereseite ist auch uber Dein Heimnetzwerk verfugbar. Wenn Du Probleme bei der Eroffnung Deines EC-Kontos hast, wende Dich bitte an Deinen lokalen HR / IT-Partner.

Wir versprechen dir: gleiche Chancen fur alle.

Teva fordert die berufliche Chancengleichheit. Gleichheit bedeutet fur uns, alle Mitarbeitende unabhangig von Alter, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischem oder nationalem Hintergrund, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentitat, Religion oder Glauben, korperlichen Fahigkeiten oder besonderen Bedurfnissen und/oder chronischen Krankheiten, Erbanlagen oder anderen, landesspezifisch relevanten geschutzten Merkmalen gleich zu behandeln.