Mitarbeiter/in Technische Dokumentation (m/w/d)
Ihr Aufgabengebiet:
Sie erstellen, pflegen und aktualisieren technische Dokumentationen wie Montage- und Bedienungsanleitungen, Datenblatter sowie Kennzeichnungen in mehreren Sprachen und stellen deren Qualitat, Verstandlichkeit und Normkonformitat sicher.
Sie recherchieren, strukturieren und bereiten technische Inhalte zielgruppengerecht auf und wahlen geeignete Medien zu deren optimaler Darstellung aus.
Sie wirken an der Konzeption, Standardisierung und kontinuierlichen Optimierung von Dokumentationsstrukturen und -prozessen mit.
Sie erstellen und pflegen technische Zeichnungen, Anschlussplane und Schemen auf Basis vorhandener CAD-Daten in Abstimmung mit der Entwicklung.
Sie arbeiten eng mit internen Fachbereichen zusammen und koordinieren externe Dienstleister sowie Ubersetzungen unter Einsatz moderner Tools.
Ihr ideales Profil:
Sie verfugen uber eine abgeschlossene technische Ausbildung sowie mehrjahrige Erfahrung in der technischen Dokumentation, idealerweise im Bereich Elektrotechnik.
Sie besitzen ein gutes technisches Verstandnis sowie Erfahrung mit DTP- und Content-Tools (z. B. Adobe CC, FrameMaker, Figma oder CMS) und bringen idealerweise CAD-Kenntnisse mit.
Sie gehen sicher mit MS Office und PIM-Systemen um und sind bereit, sich in relevante Normen und Richtlinien einzuarbeiten.
Sie arbeiten strukturiert, prazise und analytisch, bringen Kreativitat in der Darstellung komplexer Inhalte mit und kommunizieren sicher im Team.
Sie verfugen uber sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen sind von Vorteil.
Was Sie erwarten durfen:
Eine interessante und zukunftsorientierte Tatigkeit in der Unternehmensgruppe des Marktfuhrers Harvia
Einen sicheren Arbeitsplatz in Festanstellung in einer Wachstumsbranche
Ein angenehmes Betriebsklima mit einem Team, das an einem Strang zieht
Eine strukturierte Einarbeitung mit Einblick in verschiedene Abteilungen des Unternehmens
Attraktive Mitarbeiter-Benefits: Freuen Sie sich auf eine Vielzahl von Vorteilen wie z.B. Sachbezugskarte, 30 Tage Urlaub, Jobrad und Mitarbeiterevents
