Operations Working Student (US AI Recruiting Marketplace)
Clera baut den AI Talent Agent, der die $600B Headhunting-Industrie ablost. Statt dass Recruiter wochenlang Kandidaten suchen, macht unser AI Agent das in Minuten. Wir arbeiten schon mit uber 600 US-Startups (Mintlify, Luminai, Windsurf) zusammen und sind in 6 Monaten von 0 auf uber $1M ARR gewachsen. Wir haben eine $3M Pre-Seed-Runde mit internationalen Top-Investoren abgeschlossen.
Jetzt suchen wir Werkstudenten, die mit uns die Art und Weise verandern wollen, wie Unternehmen Leute einstellen.
Die Rolle: Du bist direkt an der Schnittstelle von AI und Recruiting. Du findest Talente, sprichst sie an und hilfst ihnen, bei den spannendsten Startups zu landen. Kein klassisches HR - du siehst live, wie KI das Recruiting komplett verandert. Du arbeitest direkt mit dem Founding Team.
Talente fur unsere Startup-Kunden sourchen und direkt ansprechen
Kandidaten durch den Recruiting-Prozess begleiten
Talent-Pipelines und Kandidaten-Datenbanken aufbauen
Unsere Recruiting-Prozesse und Tools verbessern
Research zu Talentmarkten und Zielgruppen
Eng mit dem Founding Team an unseren Prozessen arbeiten
Dein Profil:
Du interessierst dich fur Recruiting, HR-Tech und/oder Startups
Du arbeitest eigenstandig - niemand muss dir sagen, was als Nachstes kommt
Deutsch und Englisch flieend
Bonus: erste Erfahrung in Recruiting, HR oder einem Startup
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Mindestens 15-20 Stunden pro Woche
Wer du bist:
Du willst in einem Early-Stage-Startup arbeiten, wo Speed zahlt, nicht Hierarchie
Du hast ein gutes Gespur fur Leute und kannst Talente begeistern
Du machst, was notig ist, um Ergebnisse zu bringen
Du lernst schnell und hast Bock auf ein kleines, intensives Team
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Du willst was aufbauen, nicht nur einen Lebenslauf fullen
Was wir bieten:
Founding Team mit Track Record
Echte Verantwortung ab Tag 1
Fruh genug fur echten Einfluss. Weit genug fur Product-Market Fit und Momentum
Du lernst hautnah, wie AI das Recruiting verander
Flexible Zeiten, die zu deinem Studium passen
Faire Vergutung
