Werkstudent* Netz- und Anlagenplanung Wärme

in Teilzeit mit 20 Stunden/Woche

Ihre Perspektiven

• Verantwortung und vielseitige Aufgaben ab dem ersten Tag
• Praxiserfahrung in der Energiewirtschaft
• Motivierte Kollegen

Ihre Vorteile

• Moderne Werkzeuge und Arbeitsausstattung
• Gleitzeit und eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Attraktives Gehalt nach dem Tarifvertrag Versorgungsbetriebe
• Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
• Gesundheitsförderungsmaßnahmen

Ihre Aufgaben

• Mitwirkung bei der Erstellung von Transformationsplänen sowie Machbarkeitsstudien
• Analyse und Optimierung von bestehenden Wärmenetzen
• Auslegung und Planung von Fernwärmenetzanschlüssen
• Aktive Arbeit im Liegenschaftsinformationssystem zur Dokumentation von Leitungsrechten
• Mitarbeit bei der Koordination und Abstimmung mit externen Partnern und Kunden sowie tatkräftige Unterstützung im Alltagsgeschäft

Ihr Profil

• Sie absolvieren derzeit ein Studium im Bereich Versorgungs-, Verfahrens-, Energie-, Elektrotechnik oder in einem vergleichbaren Studiengang wie zum Beispiel Wirtschaftsingenieurwesen.
• Sie sind mindestens im 4. Fachsemester eingeschrieben bzw. haben dieses bereits erfolgreich abgeschlossen.
• Erste theoretische oder praktische Berührungspunkte mit den Themen Wärme- / Energieversorgung sind von Vorteil.
• Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, sowohl schriftlich als auch mündlich in Deutsch (mind. C1) sind zwingend erforderlich.
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint) ist für Sie selbstverständlich.
• Sie sind engagiert, proaktiv und ein Teamplayer.
• Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Diskretion runden Ihr Profil ab.

Sie möchten unser Team verstärken?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit möglichem Eintrittstermin und Ihrer Gehaltsvorstellung über unser Bewerber-Managementsystem. Der Arbeitsplatz ist in Abhängigkeit von der Behinderung für den Einsatz von schwerbehinderten Mitmenschen geeignet.

*Geschlechtsneutral - Alle Bezeichnungen wenden sich an Bewerber jeglichen Geschlechts.