Junior Personalcontroller (m/w/d)

Ihre Aufgaben Ihre Aufgaben Ihre Aufgaben

• Controlling - Du unterstützt beim Personal- und Unternehmenscontrolling inkl. Budgetierung sowie Ressourcen- und Kostenplanung

• Analyse - von Soll-IST-Abweichungen; Erstellung von Forecasts und Monats-/Jahresabschlüssen

• Reporting - Monatsberichte, Gremienvorbereitung und Optimierung des Berichtwesens

• Payroll - Du unterstützt den monatlichen Abrechnungsprozess

• Projektmanagement - Unterstützung bei Projekten, z.B. digitale Personalakte inkl. Kosten-, Zeit- und Qualitätskontrolle

Ihr Profil Ihr Profil Ihr Profil

• Fachlich motiviert - abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation; erste Berufserfahrung von Vorteil
• Zahlenaffin - Interesse an Controlling, Reporting und analytischen Fragestellungen; Kenntnisse in der Entgeltabrechnung wünschenswert
• Systemkenner - Du kennst dich sehr gut mit MS Office und hattest schon Berührung mit SAP

Das bieten wir Das bieten wir Das bieten wir

• Umfassende Einarbeitung - durch erfahrene Kollegen in die werksspezifischen Prozesse
• Gestaltungsspielraum - in einem führenden Unternehmen der Bahninfrastruktur
• Wir bringen Dich weiter - individuelle Schulungen/Weiterbildungen und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge - bezuschusst durch den Arbeitgeber (bis 100€ Zuschuss)
• Eine Tätigkeit mit hoher Relevanz - für moderne, nachhaltige Bahninfrastruktur
• Attraktive Vergütung - Haustarifvertrag mit diversen jährlichen Sonderzahlungen: Tarifliches Zusatzgeld A (27,5% des Monatsentgelts) und B (871€); Transormationsentgelt (18,4% des Monatsentgelts); Urlaubsgeld (50% des Urlaubsanspruchs); Weichnachtsgeld (nach 6 Monaten 25% - 55% des Monatsentgelts, je nach Betriebszugehörigkeit); zusätzlich gibt es Leistungszulagen 0% - 7,5% auf das Monatsentgelt je nach Betriebszugehörigkeit

• Aus-und Weiterbildung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebsärzt:in
• Bildungskarenz
• Coaching Angebote
• Dienst-Handy
• Dienst-Laptop
• Essenszulage
• Flexible Arbeitszeiten
• Gesundheitsmaßnahmen
• Gute Verkehrsanbindung
• Home-Office
• Job Rad
• Kantine
• Mitarbeiter:innenvertretung
• Regelmäßige Mitarbeiter:innenbefragung
• Regelmäßige Mitarbeiter:innengespräche
• Strukturierte Einschulung

Aus-und Weiterbildung; Betriebliche Altersvorsorge; Betriebsärzt:in; Bildungskarenz; Coaching Angebote; Dienst-Handy; Dienst-Laptop; Essenszulage; Flexible Arbeitszeiten; Gesundheitsmaßnahmen; Gute Verkehrsanbindung; Home-Office; Job Rad; Kantine; Mitarbeiter:innenvertretung; Regelmäßige Mitarbeiter:innenbefragung; Regelmäßige Mitarbeiter:innengespräche; Strukturierte Einschulung

Das sind wir Das sind wir Das sind wir

voestalpine Turnout Technology Germany GmbH, Tochter des weltweitführenden Anbieters von Systemlösungen für die Bahninfrastruktur, voestalpine Railway Systems, ist Spezialist im Bereich Weichenbau. Das Unternehmen produziert mit 1.000 Mitarbeitenden an drei Standorten in Deutschland (Brandenburg, Butzbach und Gotha) Weichen und Weichenkomponenten für die Bereiche Hochgeschwindigkeit, Mischverkehr, Nahverkehr sowie Industrie- und Hafenbahnen. Die voestalpine Turnout Technology Germany ist international führender Entwickler modernster Weichentechnologie und sichert ihren Kund:innen innovative, zuverlässige und langlebige Produkte zu besten Lebenszykluskosten.

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Ansprechperson: voestalpine Turnout Technology Germany GmbH
Lukas Milich
0151/74406401