Ausbildung Kaufmann/-frau für IT-Systemmanagement (m/w/d) ab Herbst 2026

Du hast IT im Blut und bist auf der Suche nach einer Ausbildungsstelle für das Jahr 2026? - Perfekt, wir suchen genau dich!

Mit fast 20 Jahren Erfahrung, einem Team von über 40 Mitarbeitern und einer Vielzahl von interessanten Kunden, bieten wir dir einen sicheren, zukunftsfähigen und abwechslungsreichen Ausbildungsplatz.

Agile Arbeitsweisen und flache Hierarchien geben dir die Möglichkeit dich ab Tag 1 einzubringen und dein theoretisches Wissen in verschiedensten Bereichen in die Praxis umzusetzen.
Unsere Büroräume in Mainz-Finthen sind sowohl mit Bus, Bahn, (Job)Rad oder auch dem Auto sehr gut zu erreichen

Deine Aufgaben

Kaufleute für IT-Systemmanagement beschäftigen sich mit einer Vielzahl von Anliegen im Innendienst des Bereichs "Technischer Vertrieb". Hierzu zählen unter anderem:

1. Allgemeine Angebotsbearbeitung im IT-Systemhaus mit den Schwerpunkten Hardware, Software und Dienstleistung
2. Bestands- & Neukundengewinnung
3. Auswahl & Bestellung von Hard- und Software für unsere Kunden
4. Planung von Netzwerkinfrastrukturen
5. Unterstützung unserer Kunden bei Fragen zu Einrichtung und Bedienung von Software und Hardware

Dein Profil

1. Du hast einen guten Realschulabschluss oder die Fachhochschulreife
2. Begeisterung und Interesse an der rasanten Entwicklung im IT-Sektor
3. Ein ausgeprägtes Kommunikations- und Ausdrucksvermögen
4. Organisationstalent
5. Hohe Lernbereitschaft und Zuverlässigkeit
6. Sowie Spaß am Umgang mit Menschen und moderner Technik?

Mehr als nur ein Job - deine Benefits bei ITs-plus

1. Fitness: die Gesundheit unserer Mitarbeiter hat für uns oberste Priorität, deshalb bezuschussen wir deine EGYM-Wellpass-Mitgliedschaft.
2. Jobrad: Mit dem Rad ins Büro oder sonntags ins Grüne! Wir übernehmen zu 100% die Inspektions- und Versicherungskosten deines Wunschrads.
3. Job-Ticket: Nutze das Deutschlandticket und reise bequem durchs Land - wir unterstützen dich mit einem Zuschuss.
4. Weiterbildung: Bleib am Puls der Zeit mit regelmäßigen Schulungen und sei ein Early Adopter neuester Tekki-Entwicklungen. Wir fördern deine Karriere mit maßgeschneiderten Weiterbildungsplänen.
5. Herzenssache: Wir sind für dich da, mit 5 bezahlten Pflegetagen pro Jahr für die Betreuung deiner Liebsten.
6. Gesunde Ernährung: Genieße täglich frische, gesunde Gerichte aus unserer mobilen Kantine und entspanne mit deinem Team.
7. Gesundheit fördern: Nutze unser individuelles Gesundheitsmanagement - von Checks und Vorträgen bis hin zu Coachings.
8. Denk an dich: Mit einem guten Gefühl in die Zukunft starten! Wir unterstützen dich mit unserem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
9. Work-Life-Balance: Finde dein Gleichgewicht mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten.