Senior Payroll Consultant (m/w/d) SAP HCM & Payroll

SD Worx ist ein fuhrender europaischer Anbieter von Payroll- und HR-Dienstleistungen mit globaler Reichweite. Wir haben Niederlassungen in Europa und ein Buro auf Mauritius. Unser Ziel? Wir erwecken Personallosungen zum Leben, so konnen Unternehmen jeder Groe ihre Personalabteilung zu einer Quelle der Wertschopfung fur das Unternehmen und ihre Mitarbeiter machen.

Unsere Personallosungen umfassen den gesamten Weg eines Mitarbeiters, von der Bezahlung uber die Gewinnung bis zur Weiterentwicklung von Talenten. Bist du bereit, dich uns anzuschlieen?

Was haben wir zu bieten?

• Eine dynamische Arbeitsumgebung: Flexible Arbeitszeiten und remote working

• 30 Urlaubstage pro Jahr sowie Heiligabend und Silvester als zusatzliche freie Tage

• Stabile Beschaftigungsbedingungen: unbefristeter Arbeitsvertrag (nach einer 6-monatigen Probezeit)

• Kostenlose Sprachkurse (wahrend der Arbeitszeit)

• Betriebliche Krankenversicherung mit einem zusatzlichen jahrlichen Gesundheitsbudget von 600

• Erholungsbeihilfe in Hohe von 156 netto jahrlich

• Sachbezug in Hohe von 50 netto monatlich (einzulosen bei verschiedenen Anbietern wie Lieferando, REWE, Aral etc.)

• Essenszuschuss von bis zu 40 netto monatlich

• Betriebliche Altersvorsorge

• Kostenfreie Unfallversicherung

• Vermogenswirksame Leistungen

• Fahrradleasing uber JobRad

• Corporate Benefits mit Rabatten und Vorteilen bei uber 800 Top-Markenanbietern

• Workation: Moglichkeit, von jedem SD Worx-Standort aus zu arbeiten (4 Wochen pro Jahr, nur EU)

• Empfehlungsprogramm

• Lernmoglichkeiten: Durch einen individuellen Entwicklungsplan und professionelle Schulungen

• Karriereentwicklung: Ob du dich in deinem Fachgebiet weiter spezialisieren oder dein Wissen horizontal erweitern mochtest, bei SD Worx gibt es immer Raum fur Wachstum

Welche Aufgaben kannst du erwarten?

• Application Management in SAP HCM fur die Module Personalverwaltung, Personalabrechnung oder Zeitwirtschaft.

• Konzeption, Implementierung, Qualitatssicherung und Uberfuhrung von Anforderungen in die Produktion innerhalb der SAP HCM Module Personaladministration und -abrechnung bzw. Zeitwirtschaft

• Betreuung und Beratung von Bestands- und Neukunden

• Mitwirkung in Projekten zur Abbildung neuer Anforderungen

• Aufnahme, Analyse, Erstellung und Umsetzung von Losungskonzepten

• Dokumentation der umgesetzten Anforderungen, Durchfuhrung von Funktionstests und Fehlersuche

• Unterstutzung des Teamleiters

Was hast du zu bieten?

Ein tiefes Verstandnis fur HR-Prozesse und eine Affinitat zu Technik. Oder ein tiefes Verstandnis von Technik plus Affinitat zu HR. So oder so: Wer den Bedurfnissen unserer Kunden auf den Grund gehen will, ist bei uns genau richtig. Aber auch:

• Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Ausbildung in der Informationstechnologie.

• Umfangreiche Berufserfahrung als Berater oder Modulbetreuer in SAP HCM PA, PY oder PT

• Sehr gute Kenntnisse im Customizing der entsprechenden SAP HCM Module

• Gute Kenntnisse in der Erstellung und Weiterentwicklung von Schemata und Regeln fur die Entgeltabrechnung

• Gute technische Kenntnisse der deutschen Lohn- und Gehaltsabrechnung sind von Vorteil

• Sicheres Auftreten und kompetenter Umgang mit Kunden, auch im Falle von Eskalationen

• Hohes Ma an Eigeninitiative

• Fahigkeit zu selbstandigem Arbeiten

• Sehr gute Deutsch und gute Englischkenntnisse

• Reisebereitschaft fur gelegentliche Dienstreisen

Von vielen Orten aus arbeiten wir als Eins, um gemeinsam vom Besseren zum Besten zu gelangen.

SD Worx lebt Vielfalt am Arbeitsplatz. Vielfalt sorgt fur Inspiration und Innovation in unserem Unternehmen. Wir freuen uns besonders uber Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhangig von Herkunft, Nationalitat, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischem und sozialem Hintergrund, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase.