Leiter (m/w/d) Kredit-Marktfolge

Arbeitszeit Vollzeit

Karriere Ebene Führungsposition

Wir sind eine erfolgreiche Sparkasse mit rund 400 Beschäftigten und seit über 180 Jahren für unsere Kunden im Landkreis da. Mit unserem engagierten Team bieten wir unseren Mitarbeitern exzellente Entwicklungsmöglichkeiten in einem modernen und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Finanzwelt von morgen!

Wir suchen im Rahmen einer geplanten personellen Nachfolge einen Leiter (m/w/d) für unsere Kredit-Marktfolge. In dieser exponierten Schlüsselfunktion tragen Sie aktiv dazu bei, die Entwicklung der Sparkasse Deggendorf stetig auszubauen und fungieren zudem als wichtiger Sparringspartner des Vorstands.
Hauptaufgaben

• Ganzheitliche Verantwortung für das gesamte Portfolio, sowohl im komplexen als auch im standardisierten Kreditgeschäft der Marktfolge
• Kontinuierliche Weiterentwicklung des Bereichs inklusive der Prozessoptimierung, der Umsetzung der aufsichtsrechtlichen Vorgaben sowie Mitwirkung bei der Erschließung neuer Geschäftsfelder
• Führung, Motivation und Weiterentwicklung unseres engagierten Teams aus Mitarbeitern und den jeweiligen Gruppenleitern
• Fungieren als wichtige Schnittstelle bei Fragen rund um das Kreditgeschäft sowie der Beratung der im Aktivgeschäft tätigen Führungskräfte sowie des Vorstands
• Mitwirkung bei der Planung und Durchführung strategischer Projekte

• Sparkassenbetriebswirt/-in bzw. wirtschaftswissenschaftlicher Abschluss an einer anerkannten Hochschule
• Mehrjährige Führungserfahrung
• Ausgeprägte Fachkompetenz im Aktivgeschäft
• Starke Kunden- und Qualitätsorientierung sowie effiziente Prozessgestaltung
• Ausgeprägte analytische, strategische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Unternehmerisches Denken und Handeln

• Einen modernen und zukunftssicheren Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten
• Einen jährlichen Erholungsurlaub von 32 Tagen (+ 24.12. + 31.12. + Faschingsdienstag)
• Eine attraktive Vergütung mit mindestens 13,5 Monatsgehältern
• Vermögenswirksame Leistungen und eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
• Ein betriebliches Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zum E-Bike-Leasing
• Vielfältige Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten
• Firmen- und Teamevents sowie Betriebsausflüge
• Mitarbeiterrabatte