Erstellt am 14. Juni 2026
Projektleiter TGA (Versorgungstechnik / HLS) (m/w/d)
FC-Gruppe
Landau, Rheinland-Pfalz 76829, Germany
Vollzeit
Reference: 265541544
Die FC-Gruppe gestaltet Zukunft - egal ob Mobilität, Gesundheit, Digitalisierung, Energie oder Nachhaltigkeit, wir arbeiten an den zentralen Themen, die unsere Gesellschaft bewegen.
Als Projektleiter TGA (Versorgungstechnik / HLS) (m/w/d) bist Du als Führungspersönlichkeit der zentrale Kopf im Projektteam und treibst durch sorgfältige Planung und kreative Lösungen komplexe Bauprojekte voran.
Dein Verantwortungsgebiet bei uns
Gründe für die FC-Gruppe
Als Projektleiter TGA (Versorgungstechnik / HLS) (m/w/d) bist Du als Führungspersönlichkeit der zentrale Kopf im Projektteam und treibst durch sorgfältige Planung und kreative Lösungen komplexe Bauprojekte voran.
Dein Verantwortungsgebiet bei uns
- Management von Bauvorhaben für den Bereich Versorgungstechnik (Heizung / Lüftung / Sanitär / Klimatechnik)
- Gesamtprojektleitung über alle Anlagengruppen in Zusammenarbeit mit den jeweiligen Fachplaner
- Umfassende Verantwortung von Bauprojekten von der Ideenfindung bis zum Projektabschluss
- Unterstützung bei der Erarbeitung innovativer Konzepte im Bereich Energiedesign und Technologie
- Unterstützung der Geschäftsführung im Bereich der Angebotskalkulation und Projektakquise
- Mitwirkung an der Entwicklung und Optimierung von strategischen und operativen Prozessen
- Abgeschlossenes Studium zum Ingenieur der Gebäudetechnik, Versorgungstechnik oder einem fachähnlichen Bereich
- Alternativ staatlich geprüfter Techniker
- Berufserfahrung
- Teamfähigkeit und Führungskompetenz
- Kenntnisse in VOB, AVA (z.B. iTWO), MS-Office, BIM und HOAI
- Freude an der Technik und Spaß an der Arbeit
Gründe für die FC-Gruppe
- Stabiles Geschäftsmodell: Sinnvolle Zukunftsthemen, starke Auftragslage, breiter Marktauftritt
- Attraktive Prämien: Anerkennung für Deine Leistungen
- Digitale Arbeitszeiterfassung: Flexibilität zwischen Auszahlung und Freizeit
- Agiles Arbeiten: Modernste Methoden, Tools und Arbeitsausstattung
- Offene Unternehmenskultur: Vertrauen, Freiheit und Verantwortung
- Flache Hierarchien: Schnelle Entscheidungswege, direkte Kommunikation
- Geschäftsführung mit Wertschätzung: Persönlicher Dialog, individuelle Betreuung
- FC-Akademie: Individuelle Entwicklung für persönlichen und beruflichen Erfolg
- Umfassende Unfallversicherung: Sicherheit, auch bei privaten Unfällen