Erstellt am 14. Juni 2026
HR Generalist (m/w/d)
Ingersoll Rand
Bottrop, Nordrhein-Westfalen 46240, Germany
Vollzeit
Reference: 589701286
HR Generalist (m/w/d) - Industrie / Maschinenbau
SEEPEX ist Teil der Ingersoll-Rand-Gruppe und Technologieführer im Bereich Exzenterschneckenpumpen. An unserem Standort arbeiten engagierte Teams in einem internationalen Industrieumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und viel Gestaltungsspielraum.
Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir einen HR Generalisten (m/w/d), der operative HR-Arbeit mit beratender Zusammenarbeit mit Führungskräften verbindet.
Ihre Rolle
In dieser Position übernehmen Sie eine breit aufgestellte HR-Generalistenrolle mit Schwerpunkt auf Betreuung von Führungskräften, Recruiting und klassischen Personalprozessen. Sie arbeiten eng mit dem Management, dem Betriebsrat sowie internationalen HR-Kollegen zusammen
Ihre Aufgaben
Ihr Profil
Was wir bieten
#LI-LP
Special Accommodation
If you are a person with a disability and need assistance applying for a job, please submit a request.
Lean on us to help you make life better
We think and act like owners.
We are committed to making our customers successful.
We are bold in our aspirations while moving forward with humility and integrity.
We foster inspired teams.
Colorado Resident?
Bicycle rights prism poutine austin. Drinking vinegar gluten-free iceland, typewriter farm-to-table selfies XOXO food truck four loko.
Ingersoll Rand is committed to achieving workforce diversity reflective of our communities. We are an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to age, ancestry, color, family or medical care leave, gender identity or expression, genetic information, marital status, medical condition, national origin, physical or mental disability, political affiliation, protected veteran status, race, religion, sex (including pregnancy), sexual orientation, or any other characteristic protected by applicable laws, regulations and ordinances. If you need assistance and/or a reasonable accommodation due to a disability during the application or the recruiting process, please send a request and a member of our team will contact you.
SEEPEX ist Teil der Ingersoll-Rand-Gruppe und Technologieführer im Bereich Exzenterschneckenpumpen. An unserem Standort arbeiten engagierte Teams in einem internationalen Industrieumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und viel Gestaltungsspielraum.
Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir einen HR Generalisten (m/w/d), der operative HR-Arbeit mit beratender Zusammenarbeit mit Führungskräften verbindet.
Ihre Rolle
In dieser Position übernehmen Sie eine breit aufgestellte HR-Generalistenrolle mit Schwerpunkt auf Betreuung von Führungskräften, Recruiting und klassischen Personalprozessen. Sie arbeiten eng mit dem Management, dem Betriebsrat sowie internationalen HR-Kollegen zusammen
Ihre Aufgaben
- Ansprechpartner für Führungskräfte in allen HR-relevanten Fragestellungen
- Betreuung des gesamten Employee Lifecycles (Eintritt bis Austritt)
- Eigenverantwortliche Steuerung von Recruiting-Prozessen
- Umsetzung von Personalmaßnahmen (z. B. Versetzungen, Vertragsänderungen)
- Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat in tariflichen und arbeitsrechtlichen Themen
- HR-seitige Betreuung der dänischen Niederlassung in Zusammenarbeit mit lokalen Ansprechpartnern
- Mitarbeit an HR-Projekten (z. B. Prozesse, Systeme, Change-Themen)
- Sicherstellung sauberer HR-Daten und Zusammenarbeit mit Payroll & HRIS (SuccessFactors)
Ihr Profil
- Studium oder vergleichbare Ausbildung im HR-/kaufmännischen Bereich
- Mehrjährige Erfahrung (ca. 4-6 Jahre) als HR Generalist oder HR Business Partner
- Gute Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht und Erfahrung mit Betriebsräten
- Strukturierte, pragmatische Arbeitsweise und Beratungskompetenz
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (B2/C1)
- Freude an Verantwortung in einem industriellen Umfeld
Was wir bieten
- Eigenständiges Arbeiten mit Gestaltungsspielraum
- Stabiles Industrieunternehmen mit internationaler Anbindung
- 30 Tage Urlaub
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Aktienprogramm
- Jobrad & Corporate Benefits
- Kostenlose Parkplätze
- Moderne Arbeitsplätze und strukturierte Einarbeitung
#LI-LP
Special Accommodation
If you are a person with a disability and need assistance applying for a job, please submit a request.
Lean on us to help you make life better
We think and act like owners.
We are committed to making our customers successful.
We are bold in our aspirations while moving forward with humility and integrity.
We foster inspired teams.
Colorado Resident?
Bicycle rights prism poutine austin. Drinking vinegar gluten-free iceland, typewriter farm-to-table selfies XOXO food truck four loko.
Ingersoll Rand is committed to achieving workforce diversity reflective of our communities. We are an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to age, ancestry, color, family or medical care leave, gender identity or expression, genetic information, marital status, medical condition, national origin, physical or mental disability, political affiliation, protected veteran status, race, religion, sex (including pregnancy), sexual orientation, or any other characteristic protected by applicable laws, regulations and ordinances. If you need assistance and/or a reasonable accommodation due to a disability during the application or the recruiting process, please send a request and a member of our team will contact you.
