Pflegefachkraft / Altenpfleger (m / w / d) ambulant

"Ein starkes Unternehmen mit 130jähriger Tradition, ein Unternehmen mit Zukunft"

Unsere Diakoniestation Korbach & Upland versorgen und betreuen Menschen in ihrer häuslichen Umgebung.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Pflegefachkraft (m/w/d) in Teilzeit (15-25 Std./Woche).
Darauf kannst du dich freuen

• Befristung? Nicht bei uns! Wir bieten dir einen Job mit Planungssicherheit!
• Du fährst gerne Fahrrad? Dann ist unser Bike-Leasing vielleicht interessant für dich?
• Eine Vergütung nach unseren AVR.KW . Je nach Berufserfahrung erhältst du bei uns ein Grundentgelt von mindestens 3.712 € brutto (Vollzeit) plus möglicher Zulagen
• Du hast Kinder? Prima! Wir zahlen dir zusätzlich für jedes deiner Kinder monatlich 130 € (bezogen auf Vollzeit) als Kinderzulage.
• Du arbeitest gerne eigenverantwortlich? Wir geben dir den Raum dafür!
• Wir denken auch an deine Zukunft! Deswegen zahlen wir für dich zusätzlich in eine Altersversorgung ein, damit du auch nach deinem Arbeitsleben gut versorgt bist.
• Mindestens eine Jahressonderzahlung in Höhe deines halben durchschnittlichen Monatsgehaltes.
• 6 Wochen Jahresurlaub
• Du suchst Perspektiven? Die bieten wir dir! Bei uns kannst du dich jederzeit weiterentwickeln. Entweder in unserem eigenen Aus- und Fortbildungszentrum oder in einer Einrichtung in deiner Nähe. (Fast) alles ist möglich!
• Tolle Kollegen! Ein hoch motiviertes Team von Mitarbeitenden freut sich auf dich!

Deine Benefits

13. Monatsgehalt

Wir belohnen deine gute Arbeit mit einem zusätzlichen Monatsgehalt. Dieses erhältst du in zwei Teilzahlungen, jeweils im Juli und November.

130,- € Kinderzuschlag je Kind

Wir unterstützen dich und deine Familie bei Vollzeit jeden Monat mit einem Kinderzuschlag von 130 € pro Kind - bei Teilzeit anteilig.

6,5 % zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

Damit auch du im Alter gut abgesichert bist, zahlen wir einen Betrag in der Höhe von rund 6,5 % deines monatlichen Bruttoeinkommens noch einmal zusätzlich in eine Altersvorsorge ein.

Bezahlung nach AVR.KW

Wir bieten dir eine unbefristete und sichere Anstellung bei uns als starkem Träger mit einer (überdurchschnittlichen) Bezahlung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien Kurhessen-Waldeck (AVR.KW).

Überstundenausgleich

Dein persönliches Arbeitszeitkonto garantiert einen fairen Ausgleich für geleistete Überstunden - per Auszahlung oder Freizeitausgleich. Uns ist es jedoch lieber, du nimmst dir dafür frei und erholst dich.

Zuzahlung zum Krankengeld ab der 7. Woche

Wenn du länger als sechs Wochen krank sein solltest, stocken wir dein Krankengeld 20 Wochen lang auf, damit deine Nettobezüge stabil bleiben.

Dienstrad

Wir bieten dir dein eigenes Dienstrad per kostengünstigem Dienstrad-Leasing.

Corporate Benefits

Über die führende Plattform für Mitarbeiterangebote erhältst du attraktive Angebote und Vergünstigungen auf deine Einkäufe in ausgewählten Onlineshops und Filialen.

Vermögenswirksame Leistungen

Wir investieren in deine sichere Zukunft. Dafür zahlen wir monatlich einen festen Betrag in deine persönliche Anlage ein.

Das bringst du uns mit

• eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau/Pflegefachmann, zum/zur Ex. Altenpfleger/in oder Gesundheits- u. Krankenpfleger/in
• gute Fachkenntnisse
• ausgeprägte persönliche und soziale Kompetenzen
• Teamfähigkeit
• wertschätzenden Umgang und Kommunikationsfähigkeit mit den uns anvertrauten Menschen und Ihren Angehörigen
• Grundkenntnisse im Umgang mit EDV und Smartphones
• Organisationstalent und Leidenschaft für selbständiges Arbeiten
• eine Fahrerlaubnis (B) für PKW

Lust auf den Job? Bewirb dich online in nur 3 Schritten

Wir freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.