Team Lead Sales - One System (m/w/d)

Warum Scout24?
Mit dem fuhrenden Online-Marktplatz ImmoScout24 bringt Scout24 jahrlich Millionen Nutzer:innen in ihr neues Zuhause. Wir revolutionieren seit mehr als 25 Jahren den Immobilienmarkt in Deutschland und Osterreich. Unser Ziel ist es, ein digitales Okosystem aufzubauen, das Hausbesitzende, Suchende und Makler zusammenbringt. Die Suche nach der richtigen Wohnung und Immobilie ist eine der wichtigsten Entscheidungen im Leben. Das gilt auch fur deine Karriere! #WorkingatScout24 bedeutet, Teil eines vielfaltigen und integrativen Teams von ca. 1100 Kolleg:innen und 58 Nationalitaten zu sein. Wir leben Unterschiede und feiern Individualitat. Durch die Forderung von Offenheit und Authentizitat ermoglichen wir eine echte Lernkultur und setzen den Grundstein fur die personliche Entwicklung. Fehler sind eine Chance zu wachsen und innovativ zu sein. Gemeinsam handeln wir proaktiv, wollen immer besser werden und ubernehmen Verantwortung. Wir sprechen uber Erfolg und Herausforderungen und behandeln uns gegenseitig mit Respekt, denn wir sind #OneTeam.

Wenn das fur dich interessant klingt, freuen wir uns, dich bei uns zu begruen! Auch wenn du vielleicht nicht alle Anforderungen der Stelle erfullst, sind wir gespannt auf den Mehrwert, den du in unser Team einbringen kannst. Wachse mit uns! Willkommen zu Hause!

Neben unseren Mitarbeiter:innen und unserer Unternehmenskultur bieten wir tolle Benefits, die Scout24 zu einem groartigen Arbeitsplatz machen!

• Gehalt: Ein wettbewerbsfahiges Gehaltspaket und ein Bonus obendrauf.
• Flexibilitat: Wir bieten ein hybrides Arbeitsmodell mit drei Tagen Prasenzarbeit pro Woche im Buro, und die restlichen Tage kannst du nach Belieben organisieren. Wir bieten dir 30 Tage Urlaub pro Jahr.
• Arbeite im Ausland: Wir geben Dir die Moglichkeit, fur 10 Tage im Jahr im Ausland zu arbeiten, sofern es mit den Business-Needs des Unternehmens und des Teams vereinbar ist.
• Umzug: Unsere Relocation-Agentur unterstutzt dich bei deinem Visumsprozess und bietet dir ein attraktives Relocation-Paket.
• Nutze unsere Produkte: Als Mitarbeiter:in kannst du unsere Plus-Mitgliedschaft fur Mieter:innen auf ImmoScout24 nutzen, um eine neue Wohnung zu finden.
• Weiterbildung: Monatliche Lernzeit, Online-Kurse in unserer ScoutAcademy, regelmaige Buch-Challenges, strukturiertes Feedback, "Lunch & Learn"-Events und individuelle Karrierepfade, um deine Karriere auf die nachste Stufe zu heben.
• Du hast Kinder? Wir unterstutzen dich mit einem professionellen Familienservice, der dir bei der Suche nach einer Kinderbetreuung hilft oder eine Notfallbetreuung fur Kinder anbietet.Fur besondere Umstande haben wir auch einen Eltern-Kind-Raum.
• Wohlfuhlmanager auf vier Pfoten: Bringe deinen Hund mit zur Arbeit (nur nach vorheriger schriftlicher Genehmigung).
• Mobilitat: Wir bezuschussen offentliche Verkehrsmittel oder Job Bikes.
• Bekenntnis zu Nachhaltigkeit und Diversity, Equity & Inclusion (DEI): Wir haben klare Ziele im Bereich Umwelt- und Klimaschutz und engagieren uns das ganze Jahr uber bei sozialen Aktivitaten und fur gemeinnutzige Organisationen. Wir leben Diversitat. Unsere Themenwochen zu Vielfalt, psychischem Wohlbefinden und anderen sozialen Themen geben uns Zeit und Raum, uns in Sachen DEI und Nachhaltigkeit weiterzuentwickeln.
• Altersvorsorge: Wir bieten eine betriebliche Altersvorsorge an und unterstutzen deine eigene Beitragszahlung mit einem attraktiven Zuschuss.
• Das innovativste Buro: Unser Buro ist barrierefrei und befindet sich im Herzen von Berlin direkt am Hauptbahnhof. Es wurde fur das innovativste Burokonzept ausgezeichnet. Wir haben ein eigenes Fitnessstudio mit regelmaigen Kursen, einen Ruheraum, eine Dachterrasse, Bio-Kaffee, eine Cafeteria, 100% grunen Strom und eine Masseurin, die einmal pro Woche vorbeikommt.
• Gesundheit: Life Situation Coaching, regelmaige Gesundheitschecks.
• Wir sind ein Tech-Unternehmen: Wir arbeiten mit den neuesten technischen Tools und State-of-the-Art Hardware.

Als Team Lead im One System Bereich verantwortest du ein jahrliches Umsatzvolumen von 10 bis 20 Millionen Euro und fuhrst ein Team von bis zu acht Account Manager:innen, die du gezielt weiterentwickelst. Gemeinsam mit weiteren Team Leads gestaltest du die strategische Ausrichtung des Account Managements und treibst die Weiterentwicklung des Immobilienmarkts aktiv voran.

Was wunschen wir uns von Dir?

• Du fuhrst das Account Management-Team im Marktsegment Residential fachlich und disziplinarisch, entwickelst die Teammitglieder kontinuierlich weiter und stellst eine nachhaltige Sales-Ausbildung sicher.
• Du planst den Personaleinsatz, fuhrst regelmaige Feedback- und Entwicklungsgesprache und unterstutzt dein Team durch aktives Coaching im Tagesgeschaft.
• Du begleitest anspruchsvolle Kundenanliegen und Eskalationsfalle und sorgst fur eine professionelle sowie losungsorientierte Bearbeitung.
• Du arbeitest eng mit dem Sales-Management zusammen, berichtest direkt an die Vertriebsleitung und tragst aktiv zur Umsetzung der Vertriebsstrategie bei.
• Du entwickelst und steuerst erfolgreiche Akquise-, WinBack- und Kundenbindungsmanahmen und identifizierst zusatzliche Umsatzpotenziale durch Cross- und Upselling.
• Du analysierst und optimierst bestehende Vertriebsprozesse, um Effizienz, Kundenzufriedenheit und Vertriebserfolg nachhaltig zu steigern.

Was bringst Du schon mit?

• eine abgeschlossene kaufmannische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium
• mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Fuhrung operativer Sales- oder Outbound-Teams sowie Erfahrung im Coaching/ Training von Mitarbeitende
• ausgepragtes Zahlenverstandnis sowie eine ausgepragte technische und prozessuale Affinitat
• sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, sowie mit Salesforce und MicroStrategy
• ergebnisorientierte Arbeitsweise und hohe Entscheidungsstarke sowie eine starke Einsatzbereitschaft & Flexibilitat
• Leidenschaft fur People Management
• flieende Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse
• Erfahrung in der effektiven Nutzung von KI-Tools zur Steigerung von Produktivitat und Problemlosung

Wir mochten die Vielfalt unseres Unternehmens weiter ausbauen und Menschen mit Behinderung entsprechend beruflich fordern. Wir haben eine Schwerbehindertenvertretung, die Dich im weiteren Bewerbungsprozess unterstutzt. Solltest Du diese Unterstutzung benotigen, gib uns bitte im Voraus Bescheid.