Teamlead Product - Campaign Engine (all genders)

ABOUT YOU gehort zu den am schnellsten wachsenden E-Commerce-Unternehmen Europas. Mit Standorten in Hamburg und Berlin bringen wir Mode und Technologie zusammen. Unsere Mission ist es, Online-Shopping neu zu denken und personlicher zu gestalten. Dafur braucht es mehr als nur gute Ideen. Es braucht Menschen, die Eigeninitiative zeigen und den Status quo hinterfragen. Wir setzen auf flache Hierarchien, direkte Kommunikation und pragmatische Entscheidungen. Bei uns gibt es keine langen Abstimmungswege. Wir arbeiten engagiert und legen gleichzeitig Wert darauf, die gemeinsame Zeit zu genieen, sei es beim Team-Lunch, bei After-Work-Drinks, auf Firmenevents oder bei einem schnellen Kaffee zwischen zwei Meetings.

Die Campaign Engine ist ein komplett neues Produkt. Das Ziel ist es, unseren Retail Media-Partnern ein eigenstandiges Kampagnenmanagement im Self-Service zu ermoglichen, sodass sie direkten Zugriff auf die bewahrten Loyalty-Frameworks von AY haben: Missions & Coupons Fur die Partner entsteht dadurch die groartige Chance, die Kundenakquise und das zusatzliche Engagement innerhalb des bestehenden AY-Kundenstamms gezielt voranzutreiben. Dich erwartet eine echte Greenfield-Rolle: Du gestaltest die Produktvision, baust das Team von Grund auf neu auf und treibst die Umsetzung vom ersten Tag an voran. Werde Teil unseres ambitionierten Retail Media-Teams und sorge direkt fur spurbare wirtschaftliche Erfolge im groen Stil.

• Ein komplett neues Produkt von Null auf aufbauen: Du definierst, konzipierst und launchst die Campaign Engine, damit Retail Media-Partner eigenstandige Self-Service-Kampagnen innerhalb des Missions & Coupons-Okosystems von AY schalten konnen
• Die volle Verantwortung fur die Ergebnisse deines Teams sowie die E2E-Konzeption und -Planung neuer Features fur die Campaign Engine ubernehmen
• Dein Team aufbauen und weiterentwickeln: Du gewinnst Engineers, die deinen Ehrgeiz teilen und die Fahigkeiten mitbringen, eine ambitionierte Produkt-Roadmap erfolgreich umzusetzen
• Ein erfahrenes Entwicklerteam in unserer agilen Arbeitskultur (SCRUM, Kanban) steuern: Du organisierst und moderierst die agilen Meetings (Stand-ups, Plannings, Retrospektiven, Feature-Demos etc.)
• Datengetrieben arbeiten sowie Reports und Analysen nutzen, um konkrete Manahmen abzuleiten, die sich eng an den Kundenbedurfnissen und dem geschaftlichen Erfolg orientieren
• Eng mit den Teams aus Data Science und Engineering zusammenarbeiten, um skalierbare und leistungsstarke Produktlosungen zu entwickeln
• Als zentrale:r Ansprechpartner:in fur alle relevanten Stakeholder aus den Bereichen Business, Tech und Analytics agieren
• Stakeholder-Wunsche, kommerzielle Ziele und operative Anforderungen in klare, skalierbare Produktanforderungen ubersetzen
• Operative Probleme bewerten und priorisieren (Triage), technische Abhangigkeiten erkennen und die geschaftlichen Auswirkungen richtig einschatzen

• 7-10 Jahre Erfahrung im Produktmanagement in einem Softwareentwicklungsumfeld
• Mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Teamleitung von cross-funktionalen Entwicklungsteams
• Erfahrung in agilen Arbeitsumfeldern sowie in der Zusammenarbeit mit Entwicklern, Data Scientists und QA-Managern
• Tiefes Verstandnis von technischen Systemen, Datenflussen und funktionalen Abhangigkeiten
• Erfahrung im IT-Projektmanagement und in der Leitung teamubergreifender Initiativen
• Erfahrung im Bereich AdTech oder Retail Media
• Hintergrund im E-Commerce oder Handel
• Du ubernimmst gerne Verantwortung, triffst datenbasierte Entscheidungen und fuhlst dich in einem produktentscheidenden Bereich wohl
• Du schatzt das Arbeiten in einem internationalen Umfeld
• Du besitzt exzellente Kommunikationsfahigkeiten (auf Englisch) und kannst komplexe technische Themen in eine klare Geschaftssprache ubersetzen
• Du arbeitest analytisch, strukturiert, kundenorientiert und ergebnisgesteuert
• Du hast eine proaktive Arbeitsweise und gibst wenn notig gerne das entscheidende Extra-Prozent

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Ein Ort, an dem Du Du sein kannst.
Wir sehen es als unsere Verantwortung, ein Umfeld zu schaffen, in dem sich alle so willkommen fuhlen konnen, wie sie sind.
Unterschiedliche Hintergrunde und Perspektiven machen uns starker und pragen unsere Kultur.
Wofur wir intern stehen, dafur stehen wir auch als Marke: Akzeptanz, Inklusion und ein fairerer Umgang mit Mode.