Principal Consultant* - Project Manager* Core Banking

Standort: Frankfurt am Main (Hybrid) | Practice Area: Banking & Payments | Art: Festanstellung

Leite gro angelegte Core-Banking-Transformationsprogramme von der Mobilisierung bis zur erfolgreichen Umsetzung.

Deine Rolle

Als Principal Consultant* - Project Manager* im Bereich Core Banking ubernimmst Du die Leitung komplexer Transformationsprogramme fur Banken, die ihre Plattformen modernisieren, Produkte weiterentwickeln oder ihre Operating Models neu gestalten. Du verantwortest die Programmstruktur, Delivery Governance, Stakeholder-Management sowie die Umsetzungsplanung uber interdisziplinare Teams hinweg. Diese Rolle richtet sich an erfahrene Fuhrungspersonlichkeiten mit nachweisbarer Erfahrung in gro angelegten Bankentransformationen.

Deine Aufgaben

• Verantwortung fur die End-to-End-Umsetzung von Core-Banking-Transformationsprogrammen, einschlielich Planung, Governance, Abhangigkeitsmanagement und Reporting auf Management-Ebene
• Koordination von Business-, Technologie-, Daten-, Operations-, Test- und Migrations-Workstreams zur Sicherstellung erfolgreicher Umsetzung
• Steuerung von Risiken, Herausforderungen, Budgetaspekten und kritischen Entscheidungen in komplexen Multi-Vendor- oder Multi-Team-Umgebungen
• Sicherstellung von Programm-Mobilisierung, Umsetzungsreife, Cutover-Planung und Stakeholder-Abstimmung entlang zentraler Meilensteine
• Unterstutzung von Senior-Stakeholdern bei Entscheidungsfindung, Programmsteuerung und Sicherstellung der Wertrealisierung uber den gesamten Projektverlauf

Dein Profil

• Langjahrige Erfahrung im Projekt- oder Programmmanagement im Bankentransformationsumfeld mit starkem Fokus auf Core Banking
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen und funktionsubergreifenden Teams in einem globalen Umfeld
• Erfahrung im Umgang mit Senior Stakeholdern bis auf C-Level- bzw. Managing-Director-Ebene
• Erfahrung in der Managementberatung, im Consulting oder in der Geschaftsentwicklung (Business Development)
• Fundiertes Verstandnis von Core-Banking-Prozessen und Transformationsherausforderungen (z. B. Produktmigration, Ablosung von Altsystemen, Auswirkungen auf Kundinnen und Kunden)
• Nachgewiesene Erfahrung in der Leitung gro angelegter Implementierungsprogramme mit mehreren Workstreams und Senior-Stakeholdern
• Erfahrung mit agilen, hybriden und klassischen Delivery-Modellen in regulierten Umfeldern
• Ausgepragte Kommunikations-, Delivery- und Stakeholder-Management-Fahigkeiten
• Flieende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft

Nice to have

• Erfahrung in der Umsetzung groer Core-Banking-Implementierungen oder cloudbasierter Modernisierungsprogramme
• Kenntnisse im Vendor-Management, in der Migrationsplanung oder in Post-Go-Live-Stabilisierungsphasen
• Relevante Projektmanagement-Zertifizierungen wie PMP, PRINCE2, Scrum oder SAFe
• Erfahrung in beratungsgetriebenen oder internationalen Transformationsumfeldern

Warum Capco

• Umsetzung wirkungsvoller Technologielosungen fur fuhrende Finanzinstitute
• Zusammenarbeit in einer kollaborativen, flachen und unternehmerisch gepragten Beratungskultur
• Kontinuierliche Weiterbildung, Trainings und Zertifizierungsmoglichkeiten
• Mitwirkung an der Zukunft digitaler Finanzdienstleistungen
• Aktive Mitgestaltung der digitalen Transformation in Financial Services & Energy

Benefits

• Flexible Arbeitsmodelle und hybrides Arbeiten je nach Projekteinsatz moglich
• Ein umfassendes Onboarding sowie personlicher Coach und Buddy
• Bike-Leasing-Programme und Capco Benefits Card mit monatlicher Gutschrift
• Regelmaige Gesundheitschecks sowie Mental-Health-Angebote und Unterstutzung durch den PME-Familienservice
• Kontinuierliches Feedback, vielfaltige Weiterbildungsmoglichkeiten und ein internationales Arbeitsumfeld

Inklusion bei Capco

Wir setzen uns fur einen barrierefreien und zuganglichen Bewerbungsprozess ein. Wenn Du in irgendeiner Phase Unterstutzung oder Anpassungen benotigst, lass es uns bitte wissen - wir helfen gerne weiter. Wir schatzen unterschiedliche Perspektiven und Hintergrunde. Bei Capco glauben wir daran, dass Individualitat eine Starke ist. Unsere #BeYourselfAtWork-Kultur fordert Vielfalt und Zusammenarbeit - und pragt, wie wir taglich mit unseren Kundinnen und Kunden sowie miteinander arbeiten.

*Wichtig ist nur, dass wir zueinander passen (m/w/d) #beyourselfatwork.