Erstellt am 18. Juni 2026
Senior Software Engineer Frontend (m/w/d) - Angular
camos - A GENII COMPANY
Stuttgart, Baden-Württemberg 70174, Germany
Vollzeit
Reference: 1411554607
Unsere CPQ Software wird von Unternehmen im Maschinen- und Anlagenbau genutzt, um komplexe Produkte zu konfigurieren und abzubilden.
Ein großer Teil dieser Logik lebt im Frontend: Modellierungsprozesse, Abhängigkeiten, Validierungen, Visualisierungen. Das, was Du hier entwickelst, bestimmt direkt, wie effizient und zuverlässig unsere Kunden jeden Tag arbeiten.
Es geht nicht darum, "hübsche Oberflächen" umzusetzen. Sondern um ein zentrales Werkzeug, das produktionskritische Entscheidungen unterstützt.
Dafür suchen wir jemanden, der architekturelle Entscheidungen ganzheitlich denkt und die Weiterentwicklung unserer Frontend-Architektur aktiv prägt.
Deine Rolle im Modeler Tools Team
Als Senior Software Engineer Frontend (m/w/d) arbeitest Du in einem agilen Team an einem der zentralen Werkzeuge unserer gesamten Plattform:
Die Modeler Tools sind das Herzstück, mit dem unsere Kunden ihre Produktstrukturen, Regeln und Konfigurationslogiken modellieren.
Dein Beitrag im Frontend hat direkten Einfluss auf sämtliche CPQ-Projekte - und damit auf die Effizienz und Zuverlässigkeit des Produkts, mit dem unsere Kunden täglich arbeiten.
In dieser Rolle übernimmst Du eine zentrale Verantwortung für die Weiterentwicklung unseres Frontends. Du bringst Deine Expertise und Erfahrungswerte ein, um unsere Angular-Architektur langfristig zu gestalten und weiterzuentwickeln.
Genau das macht Deine Aufgaben wirkungsvoll
Unser TechStack
Alles davon ist im Einsatz - nicht nur "nice to mention".
Was Dich auszeichnet
Warum diese Rolle für Dich interessant sein könnte
Wenn Du gerne in komplexen Frontend-Landschaften arbeitest und Systeme bauen willst, die Jahre halten, dann passt diese Rolle gut zu Dir.
Flexible Arbeitskultur bei camos
Flexibles Arbeiten ist bei camos gelebter Alltag. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit, an bis zu drei Tagen mobil zu arbeiten, und sechs Wochen Urlaub im Jahr schaffen wir verlässliche Rahmenbedingungen.
Arbeiten im Büro
Unser Büro bietet Raum für konzentriertes Arbeiten ebenso wie für Austausch. Wir arbeiten nach dem Shared-Desk-Prinzip: An allen Arbeitsplätzen stehen zwei Monitore bereit, ergänzt durch Deine persönliche Peripherie (ergonomische Maus, Tastatur und Headset).
Je nach Aufgabe und Abstimmungsbedarf stehen unterschiedliche Arbeitsumgebungen zur Verfügung - von Einzelbüros mit höhenverstellbaren Schreibtischen über kleinere Mehrpersonenbüros bis hin zu größeren Teamspaces. So kannst Du den Arbeitsrahmen passend zur jeweiligen Situation wählen.
Pausenraum, Lounge und der Park in direkter Nähe bieten Möglichkeiten zum Durchatmen. Kaffee, Wasser, frisches Obst und regelmäßige Snacks gehören ebenso zum Alltag - nicht selten auch selbstgebackener Kuchen aus dem Team.
Dein perfekter Start bei camos
In einem komplexen Umfeld wie CPQ ist ein sauberer Einstieg entscheidend. Deshalb setzen wir auf ein strukturiertes Onboarding mit klaren Einarbeitungszielen, relevanten Schulungen und einer festen Ansprechperson im ersten Jahr. So baust Du Schritt für Schritt ein fundiertes Verständnis für unser Produkt, unsere Technologie, unsere Kunden und unsere Arbeitsweise auf - immer abgestimmt auf den Fokus Deiner Rolle.
Teamgeist und offene Türen
Bei camos arbeiten wir teamübergreifend und mit kurzen Abstimmungswegen. Entscheidungen entstehen im Austausch und werden transparent getroffen. Offenheit, klare Kommunikation und gegenseitige Unterstützung sind uns wichtig - besonders dann, wenn Themen komplex sind oder unterschiedliche Perspektiven zusammenkommen.
Entwicklung mit Substanz
Weiterentwicklung verstehen wir als kontinuierlichen Prozess. Wir unterstützen Dich durch gezielte Weiterbildungen, fachliche Vertiefung und Raum zur Weiterentwicklung - orientiert an Rolle, Verantwortung und Deinem persönlichen Entwicklungsweg.
Gesundheit und Wohlbefinden
Deine Gesundheit ist uns wichtig. Wir unterstützen Dich mit einem Zuschuss zum Fitnessstudio oder der Möglichkeit eines Jobrads. Zusätzlich steht Dir unsere Gesundheits-App zur Verfügung - für sportliche Challenges, Anregungen zu gesunder Ernährung oder gezielte Übungen zur Entspannung.
Langfristig denken
Wir legen Wert auf verlässliche Rahmenbedingungen und langfristige Perspektiven. Dazu gehört eine transparente Vergütung, die sich an Rolle, Verantwortung und Erfahrung orientiert. Ergänzend bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge, Möglichkeiten zur Gehaltsumwandlung, exklusive Mitarbeiterangebote sowie Zuschüsse zum öffentlichen Nahverkehr.
Du interessierst dich für weitere Details, hast Fragen zu uns, der Aufgabe oder etwas Anderem? Melde Dich gerne bei mir unter [email protected], damit wir herausfinden können, ob der Job zu dir passt.
Bewirb Dich mit einem Klick auf den "Jetzt bewerben"-Button über unser Online-Formular.
Aufgabenbereich Entwicklung Standorte Stuttgart Arbeitsort (Präsenz, Homeoffice...) Hybrid Jahresgehalt 70.000 € - 80.000 € Beschäftigungsverhältnis Vollzeit
Ein großer Teil dieser Logik lebt im Frontend: Modellierungsprozesse, Abhängigkeiten, Validierungen, Visualisierungen. Das, was Du hier entwickelst, bestimmt direkt, wie effizient und zuverlässig unsere Kunden jeden Tag arbeiten.
Es geht nicht darum, "hübsche Oberflächen" umzusetzen. Sondern um ein zentrales Werkzeug, das produktionskritische Entscheidungen unterstützt.
Dafür suchen wir jemanden, der architekturelle Entscheidungen ganzheitlich denkt und die Weiterentwicklung unserer Frontend-Architektur aktiv prägt.
Deine Rolle im Modeler Tools Team
Als Senior Software Engineer Frontend (m/w/d) arbeitest Du in einem agilen Team an einem der zentralen Werkzeuge unserer gesamten Plattform:
Die Modeler Tools sind das Herzstück, mit dem unsere Kunden ihre Produktstrukturen, Regeln und Konfigurationslogiken modellieren.
Dein Beitrag im Frontend hat direkten Einfluss auf sämtliche CPQ-Projekte - und damit auf die Effizienz und Zuverlässigkeit des Produkts, mit dem unsere Kunden täglich arbeiten.
In dieser Rolle übernimmst Du eine zentrale Verantwortung für die Weiterentwicklung unseres Frontends. Du bringst Deine Expertise und Erfahrungswerte ein, um unsere Angular-Architektur langfristig zu gestalten und weiterzuentwickeln.
Genau das macht Deine Aufgaben wirkungsvoll
- Verantwortung für die Weiterentwicklung und Qualität der Angular-Frontend-Komponenten
- Treffen fundierter Architekturentscheidungen sowie aktive Weiterentwicklung des Frontend-Tech-Stacks
- Ganzheitliche Analyse neuer Anforderungen und Ableitung nachhaltiger technischer Lösungen sowie effizienter Schnittstellendesigns
- Sicherstellung von Performance und Skalierbarkeit auch in komplexen Anwendungsszenarien
Unser TechStack
- Frontend: Angular 20 / 21 • TypeScript • RxJS • NgRx • Nx Monorepo • HTML5 • CSS/SCSS
- Testing & Qualität: Vitest • Jest • Karma • Storybook • SonarQube • Dependabot
- Tools & Systeme: Git • GitHub • GitHub Actions • npm • VS Code • Jira • Confluence • MS Copilot
- Arbeitsweise: Scrum • Pair Programming • Code Reviews • TDD • Clean Code • CI/CD
Alles davon ist im Einsatz - nicht nur "nice to mention".
Was Dich auszeichnet
- Mehrjährige, fundierte Erfahrung (ca. 10+ Jahre) in der Frontend-Entwicklung
- Tiefes Verständnis von Angular, TypeScript und komplexen Frontend-Architekturen
- Erfahrung in der Gestaltung skalierbarer und wartbarer Systeme
- Sehr gutes Verständnis von Schnittstellen und Systemzusammenhängen
- Lösungs- und systemorientiertes Denken - nicht ausschließlich featurebezogen
- Fließende Deutschkenntnisse sowie sehr gutes technisches Englisch
Warum diese Rolle für Dich interessant sein könnte
- Du gestaltest aktiv Architektur, Technologien und Engineering-Standards
- Du arbeitest an einem System mit hoher fachlicher und technischer Komplexität
- Du bringst Deine Erfahrung in ein Umfeld ein, das Qualität und Ownership wertschätzt
- Du stehst eng mit dem Backend und anderen Stakeholdern im Austausch, um Lösungen ganzheitlich zu verbessern
- Deine technischen Entscheidungen haben langfristigen Einfluss
- Du arbeitest mit modernen Technologien, ohne technologischem Selbstzweck hinterherzulaufen
Wenn Du gerne in komplexen Frontend-Landschaften arbeitest und Systeme bauen willst, die Jahre halten, dann passt diese Rolle gut zu Dir.
Flexible Arbeitskultur bei camos
Flexibles Arbeiten ist bei camos gelebter Alltag. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit, an bis zu drei Tagen mobil zu arbeiten, und sechs Wochen Urlaub im Jahr schaffen wir verlässliche Rahmenbedingungen.
Arbeiten im Büro
Unser Büro bietet Raum für konzentriertes Arbeiten ebenso wie für Austausch. Wir arbeiten nach dem Shared-Desk-Prinzip: An allen Arbeitsplätzen stehen zwei Monitore bereit, ergänzt durch Deine persönliche Peripherie (ergonomische Maus, Tastatur und Headset).
Je nach Aufgabe und Abstimmungsbedarf stehen unterschiedliche Arbeitsumgebungen zur Verfügung - von Einzelbüros mit höhenverstellbaren Schreibtischen über kleinere Mehrpersonenbüros bis hin zu größeren Teamspaces. So kannst Du den Arbeitsrahmen passend zur jeweiligen Situation wählen.
Pausenraum, Lounge und der Park in direkter Nähe bieten Möglichkeiten zum Durchatmen. Kaffee, Wasser, frisches Obst und regelmäßige Snacks gehören ebenso zum Alltag - nicht selten auch selbstgebackener Kuchen aus dem Team.
Dein perfekter Start bei camos
In einem komplexen Umfeld wie CPQ ist ein sauberer Einstieg entscheidend. Deshalb setzen wir auf ein strukturiertes Onboarding mit klaren Einarbeitungszielen, relevanten Schulungen und einer festen Ansprechperson im ersten Jahr. So baust Du Schritt für Schritt ein fundiertes Verständnis für unser Produkt, unsere Technologie, unsere Kunden und unsere Arbeitsweise auf - immer abgestimmt auf den Fokus Deiner Rolle.
Teamgeist und offene Türen
Bei camos arbeiten wir teamübergreifend und mit kurzen Abstimmungswegen. Entscheidungen entstehen im Austausch und werden transparent getroffen. Offenheit, klare Kommunikation und gegenseitige Unterstützung sind uns wichtig - besonders dann, wenn Themen komplex sind oder unterschiedliche Perspektiven zusammenkommen.
Entwicklung mit Substanz
Weiterentwicklung verstehen wir als kontinuierlichen Prozess. Wir unterstützen Dich durch gezielte Weiterbildungen, fachliche Vertiefung und Raum zur Weiterentwicklung - orientiert an Rolle, Verantwortung und Deinem persönlichen Entwicklungsweg.
Gesundheit und Wohlbefinden
Deine Gesundheit ist uns wichtig. Wir unterstützen Dich mit einem Zuschuss zum Fitnessstudio oder der Möglichkeit eines Jobrads. Zusätzlich steht Dir unsere Gesundheits-App zur Verfügung - für sportliche Challenges, Anregungen zu gesunder Ernährung oder gezielte Übungen zur Entspannung.
Langfristig denken
Wir legen Wert auf verlässliche Rahmenbedingungen und langfristige Perspektiven. Dazu gehört eine transparente Vergütung, die sich an Rolle, Verantwortung und Erfahrung orientiert. Ergänzend bieten wir eine betriebliche Altersvorsorge, Möglichkeiten zur Gehaltsumwandlung, exklusive Mitarbeiterangebote sowie Zuschüsse zum öffentlichen Nahverkehr.
Du interessierst dich für weitere Details, hast Fragen zu uns, der Aufgabe oder etwas Anderem? Melde Dich gerne bei mir unter [email protected], damit wir herausfinden können, ob der Job zu dir passt.
Bewirb Dich mit einem Klick auf den "Jetzt bewerben"-Button über unser Online-Formular.
Aufgabenbereich Entwicklung Standorte Stuttgart Arbeitsort (Präsenz, Homeoffice...) Hybrid Jahresgehalt 70.000 € - 80.000 € Beschäftigungsverhältnis Vollzeit
