Erstellt am 22. Juni 2026
Bereichsleitung IT & Digitalisierung (Mensch*) - Köln
Liftstar GmbH
Köln, Nordrhein-Westfalen 50667, Germany
Vollzeit
Reference: 1617689345
Köln
ab sofort
Bei der Liftstar GmbH setzen wir keine Grenzen, sondern Maßstäbe. Als führendes Familienunternehmen mit über 1.000 Mitarbeitenden und fünf einzigartigen Marken sind wir seit Jahrzehnten Marktführer im Bereich Treppenlifte.
Unsere Mission: Menschen in jeder Lebensphase ein selbstbestimmtes Leben im eigenen Zuhause zu ermöglichen. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft - miteinander und füreinander. Weil wir mehr wollen!
So sieht ein Tag bei uns aus:
Führung mit Haltung: Du verantwortest die strategische und operative Steuerung der IT-Landschaft der Liftstar Gruppe. Dabei führst du den gesamten IT-Bereich mit vier Fachbereichen, einem Strategiereferenten sowie externen Partnern und entwickelst Organisation, Teams und Strukturen konsequent weiter.
Strategie mit Wirkung: Als Mitglied des Management-Boards gestaltest du die Unternehmensstrategie aktiv mit und übersetzt diese gemeinsam mit der Geschäftsführung in eine zukunftsfähige IT-Strategie. Als direkter Sparringspartner der Geschäftsführung bist du in zentrale Unternehmensentscheidungen eingebunden.
Systeme und Transformation: Du stellst einen stabilen IT-Betrieb sicher, entwickelst digitale Geschäftsprozesse kontinuierlich weiter und verantwortest die Modernisierung zentraler Unternehmenssysteme einschließlich der ERP-Plattform.
Sicherheit und Stabilität: Du etablierst eine leistungsfähige IT-Governance und verantwortest Informationssicherheit, Systemstabilität sowie Datenintegrität auf hohem Niveau.
Projekte mit Schlagkraft: Du leitest strategische IT- und Transformationsprojekte von der Planung bis zur Umsetzung und sorgst für nachhaltige Ergebnisse.
Das bringt ein Liftstar mit:
IT als Business Enabler: Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation. Entscheidender als der akademische Hintergrund ist für uns jedoch, dass du IT als strategischen Treiber des Unternehmenserfolgs verstehst und nachweislich wirksam eingesetzt hast.
Führung mit Wirkung: Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Führung von Führungskräften und größeren Organisationseinheiten mit. Es gelingt dir, Menschen für gemeinsame Ziele zu gewinnen, Verantwortung zu übertragen und gleichzeitig Orientierung sowie Verbindlichkeit zu schaffen.
Transformation gestalten: Du hast komplexe Veränderungs- und Transformationsprozesse erfolgreich verantwortet und umgesetzt. Die Weiterentwicklung von IT-Landschaften, die Digitalisierung von Geschäftsprozessen sowie die Einführung oder Modernisierung von ERP-Systemen gehören zu deinem Erfahrungsschatz.
Unternehmerisch denken und handeln: Du verstehst die Anforderungen eines mittelständisch geprägten Unternehmens und bringst die Fähigkeit mit, strategische Ziele in konkrete Maßnahmen zu übersetzen. Analytische Stärke, Entscheidungsfreude und Umsetzungsstärke zeichnen dich aus.
Kommunikation auf Augenhöhe: Ob Geschäftsführung, Führungskreis, Fachbereiche oder IT-Teams - du kommunizierst klar, verbindlich und adressatengerecht. Dabei überzeugst du durch Souveränität, Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit, unterschiedliche Interessen zu einem gemeinsamen Ziel zusammenzuführen.
Das macht Liftstar aus:
Kontakt
*Miteinander, füreinander. Jeder Liftstar ist uns wichtig.
Deshalb sind Vielfalt und Chancengleichheit für uns selbstverständlich. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung oder Behinderung. Denn wir gewinnen nur gemeinsam!
ab sofort
Bei der Liftstar GmbH setzen wir keine Grenzen, sondern Maßstäbe. Als führendes Familienunternehmen mit über 1.000 Mitarbeitenden und fünf einzigartigen Marken sind wir seit Jahrzehnten Marktführer im Bereich Treppenlifte.
Unsere Mission: Menschen in jeder Lebensphase ein selbstbestimmtes Leben im eigenen Zuhause zu ermöglichen. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft - miteinander und füreinander. Weil wir mehr wollen!
So sieht ein Tag bei uns aus:
Führung mit Haltung: Du verantwortest die strategische und operative Steuerung der IT-Landschaft der Liftstar Gruppe. Dabei führst du den gesamten IT-Bereich mit vier Fachbereichen, einem Strategiereferenten sowie externen Partnern und entwickelst Organisation, Teams und Strukturen konsequent weiter.
Strategie mit Wirkung: Als Mitglied des Management-Boards gestaltest du die Unternehmensstrategie aktiv mit und übersetzt diese gemeinsam mit der Geschäftsführung in eine zukunftsfähige IT-Strategie. Als direkter Sparringspartner der Geschäftsführung bist du in zentrale Unternehmensentscheidungen eingebunden.
Systeme und Transformation: Du stellst einen stabilen IT-Betrieb sicher, entwickelst digitale Geschäftsprozesse kontinuierlich weiter und verantwortest die Modernisierung zentraler Unternehmenssysteme einschließlich der ERP-Plattform.
Sicherheit und Stabilität: Du etablierst eine leistungsfähige IT-Governance und verantwortest Informationssicherheit, Systemstabilität sowie Datenintegrität auf hohem Niveau.
Projekte mit Schlagkraft: Du leitest strategische IT- und Transformationsprojekte von der Planung bis zur Umsetzung und sorgst für nachhaltige Ergebnisse.
Das bringt ein Liftstar mit:
IT als Business Enabler: Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation. Entscheidender als der akademische Hintergrund ist für uns jedoch, dass du IT als strategischen Treiber des Unternehmenserfolgs verstehst und nachweislich wirksam eingesetzt hast.
Führung mit Wirkung: Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Führung von Führungskräften und größeren Organisationseinheiten mit. Es gelingt dir, Menschen für gemeinsame Ziele zu gewinnen, Verantwortung zu übertragen und gleichzeitig Orientierung sowie Verbindlichkeit zu schaffen.
Transformation gestalten: Du hast komplexe Veränderungs- und Transformationsprozesse erfolgreich verantwortet und umgesetzt. Die Weiterentwicklung von IT-Landschaften, die Digitalisierung von Geschäftsprozessen sowie die Einführung oder Modernisierung von ERP-Systemen gehören zu deinem Erfahrungsschatz.
Unternehmerisch denken und handeln: Du verstehst die Anforderungen eines mittelständisch geprägten Unternehmens und bringst die Fähigkeit mit, strategische Ziele in konkrete Maßnahmen zu übersetzen. Analytische Stärke, Entscheidungsfreude und Umsetzungsstärke zeichnen dich aus.
Kommunikation auf Augenhöhe: Ob Geschäftsführung, Führungskreis, Fachbereiche oder IT-Teams - du kommunizierst klar, verbindlich und adressatengerecht. Dabei überzeugst du durch Souveränität, Verhandlungsgeschick und die Fähigkeit, unterschiedliche Interessen zu einem gemeinsamen Ziel zusammenzuführen.
Das macht Liftstar aus:
- Erstklassige Rahmenbedingungen: Du erhältst ein attraktives Gehaltspaket und die Möglichkeit eines Firmenwagens der oberen Mittelklasse zur vollen privaten Nutzung mit europaweiter Tankkarte.
- Gesundheit & Sport! Die Gesundheit der Mitarbeitenden liegt uns am Herzen und wir unterstützen dich mit einer Urban-Sports-Club-Mitgliedschaft, einer Bezuschussung zum Jobrad-Leasing, ergonomischen Arbeitsplätzen und kostenfreiem Obst.
- Flexibilität & Work-Life-Balance! Neben 30 Tagen Urlaub bieten wir die Möglichkeit zu hybridem Arbeiten. Außerdem gibt es bei uns auch die Chance auf ein Sabbatical.
- Weiterentwicklung - persönlich & beruflich! Deine persönliche Entwicklung liegt uns am Herzen und daher bieten wir neben den Welcome Days auch die Möglichkeit der Weiterbildung in der eigenen Liftstar-Akademie oder über externe Partner, sowie einer speziell für Führungskräfte maßgeschneiderten Führungskräfte-Schulung.
- Umgebung & Kultur! Egal, ob Eltern-Kind-Arbeitsplatz, die Möglichkeit, den Hund mitzubringen, eine moderne Cafeteria mit bezuschussten Verpflegungsmöglichkeiten, Kreativarbeitsplätze, Parkplätze vor Ort oder die Chance, dein E-Auto vor Ort gratis zu laden: All das findest du auf unserem Campus!
Kontakt
*Miteinander, füreinander. Jeder Liftstar ist uns wichtig.
Deshalb sind Vielfalt und Chancengleichheit für uns selbstverständlich. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung oder Behinderung. Denn wir gewinnen nur gemeinsam!
