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Erstellt am 22. Juni 2026

LKW-Fahrer*in (m/w/d)

Service-Bund GmbH & Co. KG
Hamburg, Hamburg 20038, Germany Vollzeit
Reference: 335402591

LKW-Fahrer*in (m/w/d)

  • Hamburg
  • Vollzeit
  • unbefristet
  • 2026-0125


Wer wir sind

Wir, die Schwarz und Hansen GmbH mit Sitz im Süden Hamburgs und 65 Kolleginnen und Kollegen, sind ein seit über 100 Jahren tätiges Unternehmen der Lebensmittelbranche. Als Mitglied im Service-Bund, mit seinen 40 Unternehmen in der DACH-Region, können wir auf über 15.000 Artikel zugreifen.

Wir sind ein Vollsortimenter, der die Branchen Gastronomie, Hotellerie, und Großverbraucher im Großraum Hamburg mit eigenem Fuhrpark beliefert. Im Norden bilden wir eine Einheit in der Braun-Foodservice-Holding mir insgesamt 140 mio. Umsatz und drei Schwestergesellschaften. Darüber hinaus sind wir der Langnese-Partner in der Metropolregion Hamburg.

Aufgaben

  • Auslieferung der auf Rollis kommissionierten Ware an unsere Kunden aus Gastronomie, Hotellerie etc. in Tagestouren im Nahverkehr
  • Be- und Entladen der LKW und ordnungsgemäße Ladungssicherung
  • Übergabekontrolle von Waren und Belegen (Lieferschein etc.) beim Kunden
  • Übernahme von Retouren beim Kunden
  • Höflicher Umgang mit Kundenwünschen und Reklamationen und interne Weitergabe
  • Pflege und Wartung des anvertrauten LKW und Sicherstellung der Fahrtauglichkeit
  • Einhaltung interner und externer Vorgaben zu Lenkzeiten, Hygiene etc.


Profil

  • LKW-Führerschein Klasse C1, C und gültige Fahrerkarte (Solo-LKW 7,2-18 t)
  • Fahrpraxis und gerne Erfahrungen im Transport von Lebensmitteln
  • Freundliches Auftreten und körperliche Fitness
  • Verantwortungsvolles und eigenständiges Erledigen der Arbeiten
  • Zuverlässigkeit, Flexibilität, Sorgfältigkeit und Belastbarkeit
  • Grundkenntnisse in Deutsch und die Bereitschaft, diese auszubauen


Wir bieten

  • Wachsendes, innovatives Unternehmen
  • Familiäres Betriebsklima
  • Wertschätzender Umgang
  • Hohe Eigenverantwortung
  • Moderner Fuhrpark
  • Langfristige Perspektiven
  • Tagestouren
  • Zeit für Familie
  • Permanente Weiterbildung
  • Leistungsgerechte Entlohnung
  • Mitarbeiterrabatte
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Mitarbeiterevents
  • Sicherer Arbeitsplatz


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