Remote Vertrieber (m/w/d)

Teaching Socials im Überblick

Bei Teaching Socials dreht sich alles um eines: Menschen im Finanz- und Immobilienbereich zu einer sichtbaren, gefragten Personenmarke zu machen. Als Beratungsunternehmen aus dem DACH-Raum begleiten wir Selbstständige und Unternehmen dabei, ihre Reichweite, Nachfrage und Kundengewinnung planbar aufzubauen.

Was uns auszeichnet, ist die Kombination aus Tempo und Qualität. Wir denken in klaren Abläufen, setzen zügig um und messen, was wir tun. Verlässlichkeit ist für uns kein Schlagwort, sondern Arbeitsgrundlage.

Die Position: Remote Vertriebler (m/w/d)

Als Teil unseres Vertriebsteams bist du oft die erste Stimme, die ein potenzieller Kunde von uns hört. In gut vorbereiteten Erstgesprächen findest du heraus, wo der Interessent steht, was er braucht und ob eine Zusammenarbeit überhaupt Sinn ergibt.

Du übernimmst dabei die Führung im Gespräch, fragst gezielt nach und sorgst dafür, dass jeder Kontakt mit einem klaren nächsten Schritt endet. Damit beeinflusst du unmittelbar, wie gut die Termine sind, die in den weiteren Prozess gehen, und wie reibungslos unser Funnel läuft.

Gearbeitet wird ortsunabhängig. Vorausgesetzt wird dafür eine sehr selbstständige, gut strukturierte Arbeitsweise.

Womit du dich beschäftigst

Gespräche und Erstkontakt

• Interessenten ansprechen und durch das Erstgespräch begleiten
• Bedarf, Ausgangslage und Eignung sauber einschätzen
• Passende Termine vereinbaren und klar an das Team weitergeben
• Über den gesamten Gesprächsverlauf transparent kommunizieren

Nachfassen und Pipeline

• Offene Kontakte und Gespräche konsequent weiterverfolgen
• Bestehende Leads sowie No-Shows zurückgewinnen
• Daten im CRM aktuell und gepflegt halten
• Die eigene Pipeline eigenständig organisieren

Routine und Wachstum

• Mit festen Kennzahlen und Zielvorgaben arbeiten
• Die eigene Gesprächsführung Schritt für Schritt schärfen
• Leitfäden, Schulungen und bewährte Vorgehensweisen nutzen
• Vorhandene Inhalte und Materialien aktiv einsetzen

Was für uns spricht

Unser Anspruch ist es, Personenmarken im DACH-Raum strategisch wachsen zu lassen und dafür Vertriebs- und Marketingstrukturen aufzubauen, die mitskalieren.

Bei uns gibt es klare Ziele, kurze Wege und ein hohes Qualitätsverständnis. Entscheidungen treffen wir pragmatisch und ziehen sie dann auch durch. Wer ein Umfeld sucht, in dem Struktur, Eigenverantwortung und persönliche Weiterentwicklung zusammenkommen, ist bei uns gut aufgehoben.

Das bekommst du

• Eine klar umrissene Rolle mit spürbarem Einfluss auf den Vertrieb
• Aktuelle Tools und KI-gestützte Abläufe
• Kurze Entscheidungs- und Umsetzungswege
• Ein strukturiertes, auf Wachstum ausgerichtetes Umfeld
• Raum, Prozesse aktiv mitzugestalten
• Ein fokussiertes Team an deiner Seite
• Entwicklungschancen in Kommunikation, Vertrieb und Systemen

Wen wir suchen

• Nachweisbare Vertriebserfahrung mit messbaren Ergebnissen
• Fähigkeit, Gespräche strukturiert und auf Augenhöhe zu führen
• Souveräner Umgang mit Einwänden und Unsicherheiten
• Zahlenverständnis und klare Steuerung über KPIs
• Hohe Eigenverantwortung und Umsetzungsstärke
• Ausgeprägte Lern- und Leistungsbereitschaft
• Sicherer Umgang mit Social Media und digitaler Kommunikation

Was wir nicht suchen

• Reines "Abtelefonieren" ohne strategische Gesprächsführung
• Verkaufsdruck ohne echten Bedarfsfokus
• Fehlende Nachweise von Vertriebserfolgen
• Unkooperative Einzelkämpfer-Mentalität
• Geringe Leistungsbereitschaft oder fehlender Entwicklungsanspruch

Nice-to-haves

• Erfahrung im High-Ticket-Vertrieb (B2B, Coaching, Agentur)
• Branchenkenntnisse in Finance, Immobilien oder Unternehmertum
• Erfahrung mit CRM-Systemen (z. B. Close, WhatsApp Business etc.)