Elektroniker/Mechatroniker (m/w/d) als Anlagentechniker

Elektroniker/Mechatroniker (m/w/d) als Anlagentechniker

Vollzeit

• Standort: 06188 Landsberg, Bitterfelder Str. 1
• Land: Deutschland
• Anstellung: Vollzeit, Unbefristet
• Bereich: Logistik & Lager

Gefüllte Regale = glückliche Kunden? Diese Gleichung geht dank unserer einzigartigen ROSSMANN-Logistik voll und ganz auf. Gemeinsam ziehen unsere starken Logistik-Teams in unseren Verteilzentren an einem Strang, um unsere Filialen immer pünktlich mit der passenden Ware zu versorgen - von der Steuerung durch unsere Lagerhallen über die Be- und Entladung bis hin zur Auslieferung und Überprüfung der Waren.

Das Arbeitsverhältnis ist unbefristet.

Elektroniker/Mechatroniker (m/w/d) als Anlagentechniker

Das bewirken Sie bei uns

• Sie sind für die Aufrechterhaltung der Anlagenverfügbarkeit an unserem Zentrallager in Landsberg bei Halle zuständig
• Dabei nehmen Sie Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen an Maschinen und Förderanlagen nach Wartungsplänen vor
• Zusätzlich bestimmen und beheben Sie anlagentechnische Störungen sowie deren Ursachen und führen Reparaturen der Anlagen durch
• Ihre Ideen bringen Sie bei der technischen Umsetzung von Retrofit- und Erweiterungsprojekten zur Modernisierung unserer Bestandsanlagen ein

Das bringen Sie mit

• Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Berufsausbildung im Bereich der Elektrotechnik/Mechatronik oder der Automatisierungstechnik
• Erste Berufserfahrungen in Wartung, Instandhaltung und Inspektion von Anlagen und Maschinen sind von Vorteil
• Sie haben die Bereitschaft Ihr Team bei Einsätzen im planbaren 3-Schicht-System zu unterstützen - dafür profitieren Sie von einer 35-Stunden-Woche und einem langen Wochenende im Monat
• Das Arbeiten in der Höhe, zur Wartung unseres Hochregallagers (ca. 35 m Höhe), macht Ihnen Spaß

Das gibt's bei uns obendrauf

• Weihnachts- & Urlaubsgeld
  
  Wer kräftig anpackt, hat Erholung verdient. Wir geben Ihnen gerne ein finanzielles Plus dazu.
• Personalrabatt & Einkaufsgutscheine
  
  Zusätzlich zum Personalrabatt erhalten Sie regelmäßig Einkaufsgutscheine im Wert von rund 500 Euro jährlich.
• Betriebsrente
  
  Gut versorgt: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge sind Sie im Ruhestand abgesichert.
• Hansefit
  
  Bleiben Sie fit und gesund mit unserem Firmenfitness-Programm! Durch die Hansefit-BEST-Mitgliedschaft erhalten Sie Zugang zu einem deutschlandweiten Netzwerk mit über 13.000 Sport- und Wellnesspartnern. Von Schwimmen, Klettern, bis hin zu Yoga-Kursen und Saunaanlagen.
• Zuschuss zum Deutschlandticket
  
  Wir unterstützen Ihre nachhaltige Mobilität mit einem Zuschuss zum Deutschlandticket. Nutzen Sie Bus, Bahn und Regionalverkehr im gesamten Bundesgebiet. Flexibel, umweltfreundlich und kostengünstig für Ihren Arbeitsweg und in der Freizeit.
• Attraktive Produktboxen
• Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  
  Fachliche Weiterbildungen, Pflichtschulungen, Förderkreis oder Coaching - finden Sie in unserem vielfältigen Angebot die passende Weiterbildung!
• Überstundenzuschläge & ein Gutzeitkonto
  
  Ihre Mehrarbeit wird belohnt - mit attraktiven Zuschlägen oder der Möglichkeit, Ihre Mehrstunden in Freizeit umzuwandeln.
• Arbeitsbekleidung & -schutz
  
  Zu Ihrer Sicherheit stellen wir Ihnen die vorgeschriebene Arbeitsschutzkleidung, wie z.B. Sicherheitsschuhe oder für einige Tätigkeiten Warnjacken, selbstverständlich kostenfrei zur Verfügung. Darüber hinaus können Sie von einem jährlichen Zuschuss für freiwillige Arbeitskleidung profitieren.
• Schichtzulage
  
  Für Ihre Arbeit im Schichtdienst bieten wir attraktive Zuschläge.
• Bikeleasing
  
  Leasen Sie sich ein Fahrrad oder E-Bike und kommen Sie so gesund und sicher zur Arbeit - auch in Ihrer Freizeit bleiben Sie mobil.
• Kostenlose Parkplätze
  
  Parken Sie entspannt und kostenfrei direkt vor der Tür - wir bieten Ihnen Parkplätze für Ihr Auto, Motorrad oder Fahrrad.
• Corporate Benefits
  
  Profitieren Sie von exklusiven Angeboten und Rabatten bei zahlreichen Partnerunternehmen.

Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.