Projektmanager Mobilfunkinfrastruktur/Hochbau (all gender)

Die ALTEN Consulting Services GmbH bietet mit über 20 Jahren Branchenerfahrung ihren namhaften Kunden aus Industrie und Wirtschaft hochspezialisierte Engineering- und IT-Dienstleistungen zur gemeinsamen Realisierung von branchen- und technologieübergreifenden Lösungen an.

Kompetenz, Engagement und Leidenschaft verbinden alle unsere Mitarbeiter der ALTEN Consulting Services GmbH. Dabei stehen ein partnerschaftliches Miteinander, ein starkes WIR-Gefühl, der persönliche Kontakt zu unseren Kunden und die Kreativität jedes Einzelnen stets im Fokus. Werde auch Du Teil unserer Erfolgsgeschichte.

Projektmanager Mobilfunkinfrastruktur/Hochbau (all gender)

Gehalt: 60.000 - 80.000 Euro Standort: Deutschlandweit Referenznummer: #504163

Make it happen

DU...

• koordinierst und steuerst Generalunternehmen im Bereich Mobilfunkinfrastruktur und Hochbau
• überwachst und steuerst Bauprojekte von der Planung bis zur Fertigstellung
• stellst sicher, dass die Bauvorhaben termingerecht und in hoher Qualität umgesetzt werden
• kommunizierst und stimmst dich eng mit internen Fachabteilungen, Dienstleistern und Baupartnern ab
• unterstützt bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen
• dokumentierst den Projektfortschritt und berichtest regelmäßig an das Projektmanagement

Be our forward thinker

DU...

• hast ein abgeschlossenes Studium oder technische Ausbildung im Bauwesen, in der Architektur oder in einem vergleichbaren Bereich
• bringst fundierte Berufserfahrung im Hochbau oder in der Mobilfunkinfrastruktur mit
• hast Erfahrung in der Steuerung und Koordination von Generalunternehmen oder Bauunternehmen
• verfügst über Kenntnisse im Projektmanagement und im Baustellenmanagement
• gehst sicher mit MS Office um - idealerweise auch mit Projektmanagement-Tools
• hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

A home where people learn and thrive

• Zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
• Attraktive Vergütung
• Mobiles Arbeiten nach Absprache
• Individuelle interne und externe Weiterbildungen
• Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Gleitzeitkontenregelung
• Persönlichen Ansprechpartner