(Senior) Sustainability Manager - THG-Inventar & ESG-Daten (m/w/d)

Zum nachstmoglichen Zeitpunkt suchen wir fur unser Team und unseren Standort Hamburg Unterstutzung.

Du mochtest die nachhaltige Transformation eines internationalen Technologiekonzerns aktiv mitgestalten und hast Freude an Zahlen, Systemen und Strategie? Dann werde Teil unserer konzernweiten Nachhaltigkeitsinitiative!

Deine Rolle in unserem Team

• Projektverantwortung fur die Treibhausgasbilanz des KorberKonzerns (Scope 1, 2 & 3) gema GHG Protocol sowie der Anforderungen von SBTi und CSRD
  • Fachliche Entscheidungskompetenz uber Bilanzierungsstandards, Methoden und Annahmen
  • Steuerung und Koordination aller Inputgeber (an den Standorten sowie relevanter Fachfunktionen auf Konzernebene), Datenfreigeber, Auditoren und ggf. externer Dienstleister
  • Konzeption, Briefing und Durchfuhrung von Schulungen
  • Kalkulation, Plausibilisierung und Freigabeprozesse
  • Auditsichere Dokumentation sowie interne Kommunikation
  • Ableitung, Priorisierung und Steuerung von Verbesserungs und Reduktionsmanahmen
• Koordination gegenuber der Science Based Targets initiative (SBTi) inklusive z.B. Fortschrittsmonitoring, Berichterstattung zum Erreichen der NetZeroZiele, ReBaselining
• Chapter-Lead ESRS E1 sowie Steuerung der CSRD-Implementierungsprojekte fur E1
• Jahrliche Definition und Dokumentation der Systemgrenzen sowie Nachvollziehbarkeit von Veranderungen
• Administration und Weiterentwicklung der ESGManagementSoftware Salesforce Net Zero Cloud zur Treibhausgasbilanzierung sowie fur weitere ESGKennzahlen
• Steuerung konzernweiter ESGKennzahlenabfragen zur Bereitstellung von ESGDaten
  fur CSRD/ESRSBerichterstattung, UN Global Compact sowie ESGRatings und Rankings
• Beobachtung regulatorischer Entwicklungen fur das Treibhausgasinventar sowie ESG-Kennzahlen und Implementierung erforderlicher Anpassungen
• Bericht an und enge Zusammenarbeit mit der Leitung der konzernweiten Nachhaltigkeitsinitiative

Dein Profil

• Exzellent abgeschlossenes Hochschulstudium, z.B. mit Schwerpunkt Controlling, Accounting, Sustainability, Umweltmanagement oder Betriebs, Natur bzw. Ingenieurwissenschaften
• Mehrjahrige relevante Berufserfahrung, z.B. im Nachhaltigkeits/Umweltmanagement, Accounting/Controlling, in der Beratung, in internationalen Industrieunternehmen oder einschlagigen Institutionen
• Fundierte Fachkenntnisse in mehreren der folgenden Bereiche: Treibhausgas-bilanzierung, Dekarbonisierung, ESGKPIs, Umweltmanagement
• Sehr gute Kenntnisse gangiger Nachhaltigkeitsstandards und richtlinien (z.B. CSRD/ESRS, GHG Protocol, SBTi)
• Fundierte Erfahrung im Projekt und Prozessmanagement
• Hohe IT und ToolAffinitat, sehr gute MSOfficeKenntnisse (insb. Excel & PowerPoint)
• Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Analytische, strukturierte und selbststandige Arbeitsweise
• Souveranes Auftreten, Eigeninitiative sowie ausgepragte Kommunikations und Teamfahigkeit
• Uberzeugungs und Durchsetzungsstarke
• Zahlenaffinitat trifft NachhaltigkeitsLeidenschaft

Deine Benefits

• Du profitierst von konzernweiter und internationaler Zusammenarbeit
• Unsere Firmenkultur ist offen und kommunikativ
• Wir fordern Deine Weiterbildung
• Wir bieten eine leistungsgerechte Vergutung
• Unsere Arbeitszeiten sind flexibel und werden unburokratisch an den Arbeitsanfall angepasst
• Moglichkeiten fur mobiles Arbeiten
• Am Standort Hamburg beteiligen wir uns an OPNV Kosten, kostenlose PKW-Stellplatze sind verfugbar

Jetzt bewerben und Teil unseres Teams werden!

Bereit fur den nachsten Schritt? Mit einem Klick auf "Jetzt bewerben" kann es direkt losgehen! Solange die Position ausgeschrieben ist, ist eine Bewerbung jederzeit moglich.

Wir wertschatzen Vielfalt und begruen daher alle Bewerbungen - unabhangig von Geschlecht, Nationalitat, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/ Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identitat. Mehr zu unserer Kultur gibt es hier zu erfahren Kultur bei Korber - Vorbeischauen lohnt sich!

Bei Fragen oder technischen Problemen stehen wir gerne telefonisch unter +49 40 21107 291 oder per E-Mail an [email protected] zur Verfugung. Lisa Hildebrand ist die zustandige Ansprechperson fur diese Position. Wir arbeiten mit festen Partnern zusammen und bitten daher Personalberatungen, von einer Kontaktaufnahme per Mail oder Telefon abzusehen.