Recruitment Consultant (m/w/d)

Du brennst für modernes Recruiting, liebst die Candidate Journey und suchst die perfekte Balance aus Homeoffice und Team-Schnittstelle in Thüringen? Das Talent Center von Randstad sucht Verstärkung!

Bring unser Bewerbermarketing strategisch voran und sichere uns die Talente von morgen.

Chancengleichheit und Inklusion sind fest in unserer Unternehmenskultur verankert. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind uns daher besonders herzlich willkommen.

• Active Sourcing & Netzwerken: Du spürst Top-Talente über diverse Kanäle und Jobbörsen auf und baust unsere Kandidaten-Pools nachhaltig aus.
• Auswahl & Matching: Du sichtest eingehende Bewerbungen, führst eigenverantwortlich strukturierte Interviews (auf Deutsch, weitere Sprachen von Vorteil) und erstellst präzise Kandidatenprofile.
• Employer Branding: Du textest und schaltest zielgruppengerechte Stellenanzeigen und pflegst Kooperationen mit Bildungsträgern sowie externen Partnern.
• Innovation & Mentoring: Du evaluierst neue Recruiting-Tools und treibst HR-Projekte voran. Neue Teammitglieder arbeitest du mit deiner Erfahrung fachlich ein.
• Compliance: Der datenschutzkonforme Umgang (DSGVO) mit Bewerberdaten ist für dich absolut selbstverständlich.

• Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bzw. ein relevantes Studium.
• Du besitzt echtes "Vertriebs-Gen" im Umgang mit Kandidaten, überzeugst durch Dienstleistungsmentalität und verstehst dich als echter Teamplayer.
• Kommunikationsstärke, Empathie und diplomatisches Geschick zeichnen dich ebenso aus wie Organisationstalent, Flexibilität und ein souveränes Auftreten.

• Feste Grundvergütung plus motivierende Bonusregelungen.
• Betriebliche Altersvorsorge, VWL, weltweiter Unfallschutz (auch privat), Fahrkostenzuschuss, gefördertes Bike-Leasing und ein exklusives Aktienprogramm.
• 39-Stunden-Woche mit Vertrauensarbeitszeit, 1-2 Tage pro Woche mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub (zzgl. Sonderurlaub), familienfreundliche Zuschüsse (z. B. Kita) und bis zu 30 Tage EU-Workation pro Jahr.
• Intensives Einarbeitungsprogramm mit festem Buddy, maßgeschneiderte Trainings, Karrieregespräche und unbegrenzter Zugriff auf unsere Lernplattform e.campus.
• Firmenevents, gelebte Diversity-Kultur, internationale Freiwilligenprojekte (VSO) und starker Austausch in Expertennetzwerken.
• Vergünstigungen über Corporate Benefits, Sport- & Wellness-Angebote, Prämie für Mitarbeiterempfehlungen sowie modernstes Equipment (Smartphone & Laptop) zur privaten Nutzung.