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Erstellt am 25. Juni 2026

Spezialist (m/w/d) Logistikprozesse und Projektmanagement

Aconext Holding GmbH
München, Bayern 80807, Germany Vollzeit
Reference: 1812763891

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Stefanie Krause
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Tel.: +49 911 4749635

ACONEXT Engineering GmbH
Dr.-Gustav-Heinemann-Str. 57 , 90482 Nürnberg
www.aconext.de

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Spezialist (m/w/d) Logistikprozesse und Projektmanagement

München, Bayern

DEIN AUFGABENGEBIET:
  • Analyse, Optimierung und Weiterentwicklung von Logistikprozessen in den Bereichen Wareneingang, Lager, Verpackung, Versand und Transportmanagement
  • Entwicklung und Umsetzung von Konzepten zur Steigerung von Effizienz und Prozessqualität
  • Eigenverantwortliche Planung und Durchführung von Teilprojekten an verschiedenen Standorten
  • Erstellung und Pflege von Projektdokumentationen sowie Nachverfolgung von Maßnahmen
  • Erarbeitung, Aktualisierung und Standardisierung von Prozessbeschreibungen
  • Sicherstellung einheitlicher Abläufe und Standards innerhalb der Logistikorganisation
  • Betreuung und Unterstützung der Fachbereiche bei logistischen Fragestellungen
  • Kontinuierliche Verbesserung bestehender Prozesse und Methoden im Supply-Chain-Umfeld


DEIN PROFIL:
  • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement sowie im Bereich Logistik oder Supply Chain Management
  • Erfahrung in der Analyse, Optimierung und Standardisierung von Geschäftsprozessen
  • Sehr gute Kenntnisse in MS Office
  • Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen
  • Deutsch- und Englischkenntnisse auf verhandlungssicherem Niveau


ACONEXT BIETET DIR:
  • Fair Pay+: Unbefristeter Arbeitsvertrag/ branchenüberdurchschnittliches Vergütungssystem inkl. Zusatzleistungen, z.B. Zuschüsse für KiTa, betriebliche Altersvorsorge, Bonussystem
  • Teilhabe: Projektverantwortung & Ownership/ flache Hierarchien/ kurze Entscheidungswege/ aktive Mitwirkung an spannenden Projekten
  • Weiterentwicklung: Persönliches & intensives Onboarding/ individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten inkl. Coaching- & Mentoring-Programm
  • Flexibilität: Hybrides & agiles Arbeiten (Homeoffice, mobile work), Arbeitszeiten & -ort individuell plan- und umsetzbar/ 30 Tage Urlaub/ Fokus auf Work-Life-Balance
  • Extras: Fitness & Wellbeing, Zugang zum firmeneigenen Fahrzeugpool & vielfältige Mitarbeiterrabatte
  • Zusammenhalt: Regelmäßige Teamevents & Feste/ familiäres Betriebsklima mit Fokus auf Kollegialität, Teamgeist & Mitarbeiterzufriedenheit
  • Gelebte Vielfalt: Bunte Unternehmenskultur/ Altersmix, Frauen in Führungspositionen & internationale Kolleginnen und Kollegen

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