Chief Automation Engineer (m/w/d)

Konecranes bewegt die Welt - und setzt dabei neue Mastabe im Materialumschlag.
Mit uber 16.000 Fachleuten in mehr als 50 Landern sind wir ein global fuhrender Partner fur unterschiedlichste Industrien. Unsere Losungen verbinden Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit - von der Optimierung alltaglicher Ablaufe bis hin zu bahnbrechenden Technologien.

Gemeinsam gestalten wir die Zukunft.
Unsere Mitarbeitenden treiben uns mit ihrer Leidenschaft und ihrem Engagement voran. Sie wachsen mit uns - und wir wachsen durch sie. Jeden Tag schenken uns Kunden auf der ganzen Welt ihr Vertrauen, um das zu bewegen, was wirklich zahlt.

Fur unseren Standort in Dusseldorf suchen wir zum nachstmoglichen Zeitpunkt eine(n) Chief Automation Engineer (m/w/d):

Das gibt's bei uns zu tun:

• Systemarchitektur: Entwickeln der Architektur unserer Automatisierungssysteme im Bereich des automatisierten Horizontaltransports unter Berucksichtigung relevanter Normen und Richtlinien wie beispielsweise der Maschinenrichtlinie, bzw. der Maschinenverordnung.
• Automatisierungsstrategie: Weiterentwickeln unserer Systeme und Applikationen in den Bereichen SPS-Programme, Antriebe, Netzwerke und Visualisierungen.
  Anpassen der Vorgaben zur Schaltplanerstellung unter Berucksichtigung sich verandernder Normen und Richtlinien, insbesondere der funktionalen Sicherheit, wie ISO 12100, ISO 13849-1/2 und DIN EN 62061.
• Validierung und Sicherheit: Erarbeiten und Implementieren von Test- und Simulationskonzepten zur Prufung und Validierung von Standard- und Sicherheitsfunktionen, sowie deren Dokumentation zur Qualitatssicherung wahrend Test-, Inbetriebnahme- und Abnahmeaktivitaten. Unterstutzung bei Risiko- und Gefahrenanalysen.
• Technische Standards: Erstellen von System-, Schnittstellen- und Funktionsbeschreibungen, Pflichten- und Lastenheften, sowie internen Softwaredokumentationen; zudem Weiterentwicklung technischer Standards, Methoden und Prozessen im Bereich der Automatisierung und funktionalen Sicherheit.
• Projekt- und Schnittstellenfuhrung: Technische Leitung von Abnahmen, Werks- und Vor-Ort-Inbetriebnahmen im In- und Ausland, Begleitung von Systemtests bei Kundenanlagen sowie fachliche Steuerung interner und externer Entwicklungspartner, Lieferanten und Projektbeteiligter. Technische Begleitung von Projekten von der Akquisen bis zum Produktivbetrieb.

Das bringst du mit:

• Ausbildung: Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik mit Schwerpunkt Automatisierungstechnik oder abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker*in mit Weiterbildung zum/zur staatlich gepruften Techniker*in im Bereich Automatisierungstechnik; zusatzliche Qualifizierung als Functional Safety Engineer oder Functional Safety Professional ist von Vorteil.
• Personlichkeit: Ausgepragte Teamfahigkeit und Kommunikationsstarke in Deutsch und Englisch, kombiniert mit einer systematischen, strukturierten und selbststandigen Arbeitsweise sowie der Bereitschaft zu Dienstreisen im In- und Ausland von bis zu 30 % der Arbeitszeit und zu Arbeiten in Auenbereichen bei allen Wetterbedingungen.
• Erfahrungen: Umfassende Erfahrung im Bereich Automatisierung, idealerweise in der Kran- und Fahrzeugtechnik, zum Beispiel FFT, sowie in der zugehorigen Sicherheitstechnik; auerdem Erfahrung mit agilen Arbeitsweisen.
• Fachwissen: Hohes technisches Verstandnis im Bereich speicherprogrammierbarer Steuerungen, Feldbussysteme, Sensor- und Antriebstechnik, Batterietechnologien sowie fundiertes Wissen uber den aktuellen Stand der Technik in der Maschinensicherheit.
• IT-Kompetenz: Sicherer Umgang mit MS Office 365 inklusive Visio, Teamcenter, SAP sowie Ticketsystemen wie Jira von Atlassian und Confluence.

Das bieten wir dir:

• Tarifgebundene Vergutung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Unbefristete Anstellung bei einem zukunftssicheren Arbeitgeber
• 30 Tage Urlaub
• Bike Leasing
• Eigene Mitarbeiterkantine
• Aktiensparprogramm
• Vielseitige Unterstutzungsprogramme fur Mitarbeitende (Familienversicherung, Gesundheits- & Vorsorgeleistungen, Hilfestellung bei Verbraucher-Themen, rechtlichen Fragestellungen oder psycho-sozialen Anliegen durch eine externe Beratung)
• Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)
• Individuelle Weiterbildungsmoglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Kostenlose Parkplatze und Nutzung von E-Ladesaulen
  

Aller Anfang ist leicht, ein Lebenslauf reicht!
Sende uns deine Bewerbung - auch ohne Anschreiben - gleich hier online. Wir freuen uns auf dich! Erste Fragen beantwortet dir Anika Braun gerne telefonisch unter 02335 923249.

Aus datenschutzrechtlichen Grunden konnen wir keine Bewerbungen per E-Mail oder per Telefon annehmen. Daher wurden wir dich bitten, uns deine Bewerbungsunterlagen direkt hier online zur Verfugung zu stellen.

Personaldienstleister und Vermittler mochten wir bitten, von der Kontaktaufnahme abzusehen.

Erfahre mehruber Konecranes als Arbeitgeber

Konecranes verpflichtet sich, fur einen fairen Umgang mit allen Mitarbeitendenund Stellenbewerbenden zu sorgen und ein Umfeld zu schaffen, das frei von jeglicher Form von Diskriminierung ist.

Wir begruen daher alle Bewerbungen - unabhangig von Geschlecht, Nationalitat, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identitat. Gemeinsam fordern und befurworten wir eine inklusive Kultur, in der faire Behandlung und ethische Arbeitsweisen Teil unseres taglichen Lebens sind.